科莫利缺席會(huì)議，未來(lái)懸而未決：埃爾坎規(guī)劃尤文圖斯的又一次重建

我們是如何走到這一步的？怎么會(huì)浪費(fèi)如此巨大的優(yōu)勢(shì)，被失敗沖昏頭腦，最終像一艘在暴風(fēng)雨中漂泊的殘骸？昨天，在孔蒂納薩訓(xùn)練基地，尤文圖斯的（少數(shù)，極少數(shù)）球迷們提出的問(wèn)題也大致如此。其他問(wèn)題則分為疑慮、未來(lái)前景、負(fù)面評(píng)價(jià)和希望的微光。沒(méi)有人相信能進(jìn)入歐冠，沒(méi)有人打算考慮那些既渺茫又虛幻的可能性。但所有人都認(rèn)為必須采取行動(dòng)，因?yàn)槭〔粦?yīng)被容忍。然而，俱樂(lè)部管理層尋求的并非懲罰。或許，這是一條路。一條明確的路徑。一個(gè)可以停靠恐懼的港口，哪怕只是暫時(shí)的，但首先要保證連續(xù)性，然后才是勝利。解決方案就在這里。我們至少可以想象一個(gè)最可能、甚至最合乎邏輯的方案，即引入或加強(qiáng)一個(gè)標(biāo)桿人物，一個(gè)能讓球迷和整個(gè)俱樂(lè)部都感到可靠的人物。喬治·基耶利尼因此可能被賦予核心角色，無(wú)疑是高層職位。他可以接過(guò)這個(gè)接力棒，連接兩個(gè)時(shí)代，無(wú)論名片上的職位是什么。他可以成為人們開(kāi)始到處大聲要求的那種象征，仿佛這是成功的保證。當(dāng)然，這并非成功的保證。但當(dāng)恐懼占據(jù)上風(fēng)，當(dāng)空氣變得如此沉重讓人無(wú)法呼吸時(shí)，他是一個(gè)可以抓住的人，一個(gè)可以仰望的人。球隊(duì)首先需要他。然后是整個(gè)環(huán)境。為了重拾信念，應(yīng)該問(wèn)問(wèn)那些穿過(guò)同樣球衣的人，盡管時(shí)代不同。沒(méi)有哪個(gè)尤文圖斯前球員不把如今球隊(duì)缺乏性格視為致命缺點(diǎn)。沒(méi)有哪個(gè)昔日旗幟不懇求增加一個(gè)象征，一個(gè)傳承的信號(hào)，一個(gè)盡可能清晰的尤文圖斯意義的闡釋。尤文圖斯的意義不能被重新定義、扭曲、摧毀后再重建。因?yàn)橛肋h(yuǎn)是尤文圖斯改變你，而非相反。即使當(dāng)球隊(duì)不得不參加歐聯(lián)杯，重建未來(lái)，從頭開(kāi)始時(shí)也是如此。尤其是在那種情況下。球隊(duì)需要“尤文精神”，這是普遍的訴求：不滿足這一訴求將是多么遺憾，而這對(duì)盧西亞諾·斯帕萊蒂將是多大的力量。他是唯一一個(gè)做出尤文圖斯風(fēng)格事情的人，管理層非常清楚這一點(diǎn)。一切都陷入停滯。所有人都保持沉默。因此，從底層傳來(lái)的低語(yǔ)籠罩著一切。孔蒂納薩訓(xùn)練基地仿佛結(jié)了一層霜。昨天，這個(gè)黑白軍團(tuán)的體育中心被期待的氣氛所籠罩。日常工作按部就班地進(jìn)行，沒(méi)有大的波動(dòng)，但與其他日子不同，沒(méi)有言語(yǔ)、討論和喧囂。低著頭工作，抓住最后一絲希望，面對(duì)現(xiàn)實(shí)，以便開(kāi)始想象未來(lái)。是的，什么樣的未來(lái)？管理層危機(jī)的動(dòng)態(tài)如此明顯——不信任、決策癱瘓、可能的新人物人選——影響著俱樂(lè)部的每個(gè)組成部分。例如，周一，首席執(zhí)行官達(dá)米安·科莫利原定與球探部門(mén)開(kāi)會(huì)，卻被推遲。周二，日程上原本安排了與公司員工的全體會(huì)議：結(jié)果什么都沒(méi)有，會(huì)議沒(méi)有舉行。盡管這位法國(guó)人仍在總部出現(xiàn)，但一些進(jìn)展加劇了懷疑，描繪出如今似乎已不可避免的情景。也就是說(shuō)：如果未能獲得歐冠資格，這位來(lái)自圖盧茲的首席執(zhí)行官留任的可能性為零。當(dāng)然，最終決定權(quán)在管理層手中，因?yàn)檫x擇將完全由約翰·埃爾坎做出，正是他在一年前曾認(rèn)同科莫利的愿景。2025年6月4日，在與克里斯蒂亞諾·朱托利分道揚(yáng)鑣后，他來(lái)到尤文圖斯；2026年5月26日，這一天可能標(biāo)志著他與這位經(jīng)理的分手。這是計(jì)劃中與管理層會(huì)面的日子。這是真相大白的時(shí)刻。這是一個(gè)選擇：科莫利及其工作方式和團(tuán)隊(duì)是去是留，以消除疑慮，讓孔蒂納薩重歸平靜。或者至少在困境中爭(zhēng)取一個(gè)可接受的喘息之機(jī)。與此同時(shí)，俱樂(lè)部已經(jīng)開(kāi)始面對(duì)陰云，預(yù)料到風(fēng)暴并試圖在其爆發(fā)前加以控制。畢竟，參加下一屆歐聯(lián)杯不僅僅意味著失去歐冠預(yù)計(jì)8000萬(wàn)歐元的收入。這意味著放棄周六比賽的固定滿座率、商業(yè)合作以及品牌曝光度。從酒店到周邊商品，重大賽事帶來(lái)的經(jīng)濟(jì)效益。這些都是維持俱樂(lè)部財(cái)務(wù)和平衡所必需的收入保障，如今這比勝利更重要。為了在2027年6月前實(shí)現(xiàn)收支平衡，需要采取重大舉措，而這位首席執(zhí)行官在體育和管理方面的成果并未如Exor集團(tuán)在任命時(shí)所希望的那樣留下印記。這影響很大。影響一切。尤其是身邊人不再掩飾的不滿、如今幾乎不加掩飾的疑慮、對(duì)其工作方式未能在尤文圖斯內(nèi)部立足的廣泛批評(píng)——顯然尤文圖斯習(xí)慣了另一種運(yùn)作方式，一個(gè)多年來(lái)?yè)Q過(guò)人卻從未如此明顯地改變管理模式的俱樂(lè)部。甚至招聘也引起了不滿。而壓垮駱駝的最后一根稻草，是日益遙遠(yuǎn)的下一屆俱樂(lè)部世界杯。數(shù)百萬(wàn)歐元化為烏有。在一個(gè)化為泡影的賽季中。盡管管理層的干預(yù)絕非無(wú)足輕重。正是憑借這些努力，約翰·埃爾坎將做出一個(gè)一年前從未想過(guò)要做的決定。而今天，這似乎不可避免。至少在沒(méi)有歐冠資格的情況下是如此。