北京
職業橄欖球名人堂成員馬歇爾·福爾克近日接受《今日美國》采訪時，以亞特蘭大獵鷹隊解雇拉希姆·莫里斯一事為例，直指NFL黑人教練難以獲得主帥職位的結構性困境。福爾克現任路易斯安那州南方大學主帥，他的批評聚焦于一個核心矛盾：聯盟超過70%的球員為黑人，但教練席上的代表性卻嚴重失衡。
福爾克將矛頭指向獵鷹隊的兩項人事決定。首先是聘請馬特·瑞安擔任球隊總裁，盡管后者此前并無相關管理經驗。"橄欖球是唯一一項球員退役后難以轉型教練的運動，"福爾克表示，"他們認為如果你打球很成功，那在其他崗位就不會成功。馬特·瑞安能當總經理（獵鷹隊足球事務總裁，監管總經理），為什么其他球員就要層層闖關才能當總經理？"
更讓福爾克不滿的是主帥更替的對比。莫里斯因8勝9負的戰績被解雇，而接替他的凱文·斯特凡斯基在克利夫蘭布朗隊執教成績為5勝12負，同樣遭到解雇。福爾克還指出白人教練獲得機會更為容易，以新任亞利桑那紅雀隊主帥邁克·拉弗勒為例——此人2023至2025年僅在洛杉磯公羊隊擔任兩年進攻協調員便獲主帥職位。"我們可沒有拉弗勒那種機會，"福爾克說，"公羊隊主帥肖恩·麥克維確實擅長培養教練找工作……但獵鷹隊解雇一個戰績更好的人，去雇一個戰績更差的人，這太奇怪了。"
2025賽季后的教練招聘周期更凸顯這一問題：盡管空缺職位創紀錄，卻無一位黑人教練獲聘，唯一少數族裔聘用是前防守協調員羅伯特·薩利赫出任田納西泰坦隊主帥。2026賽季即將開始，32支球隊的聯盟中僅有三位黑人主帥——坦帕灣海盜隊的托德·鮑爾斯、紐約噴氣機隊的阿隆·格倫和休斯頓德州人隊的德梅科·萊恩斯。
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