北京
四川省的長期護理保險制度有了明確的推進路線圖。省政府辦公廳近日印發的《四川省建立長期護理保險制度實施方案》定下三年計劃：2026年在有條件的統籌區啟動，2027年全省全面實施，2028年基本構建起責任共擔、公平適度、科學規范的多層次長期護理保障體系。
“有條件的統籌區”指什么？近日，省醫保局待遇保障處相關負責人表示，四川鼓勵人口老齡化程度較深、人口居住相對集中、經濟社會發展相對成熟的地區，比如攀枝花、德陽、瀘州、眉山等市（州），今年就啟動實施。
像甘孜、阿壩這些經濟相對薄弱或地廣人稀的地區，如何確保在2027年不掉隊？四川已有了應對辦法。上述負責人表示，首先，幫他們把服務基礎打牢——培育本土化、連鎖化、具備社會責任感的長護企業去那些地區布局，同時讓基層醫療衛生機構、基層養老服務綜合體這些“兜底”力量發揮作用。其次，建強人才隊伍，做好長期照護師培訓培養和職業技能等級認定工作。
全省推廣意味著巨大的人才需求。農村地區服務半徑大，居家照護的人手本來就缺，怎么辦？“解題關鍵看資金規模。”上述負責人坦言，長護險全面實施后，全省基金收支規模預計能達到百億級別——這筆錢就是撬動長護服務市場的杠桿。“比如，我們將把符合條件的鄉鎮衛生院、村衛生室納入定點機構，盤活基層現有的醫療和養老服務資源；再比如，培育本土化護理隊伍，招募一批農村的‘4050’人員、返鄉青年，給他們做長期護理相關技能培訓，再配上培訓補貼和就業獎勵機制。”
川觀新聞記者 魏馮 蔣君芳
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