執行力拉滿，就是最正確的廢話

昨天心里稍微波動了一下，然后該做的事情就又沒有做完，咸魚店鋪該上的貨沒有上，該做的視頻也沒有去做。

甚至，該發的朋友圈也沒有發夠。

為什么會這樣呢？

難道說，就是因為心里面一波動就影響了執行力嗎？

表面上看，的確是如此，但事實上，遠不止如此。

我心理波動是因為這兩天情緒不太好，當然了，也不全是工作中帶來的情緒，也有不少是生活中的事。

但這些其實都是浮在水面之上的原因。

核心的原因還是，我沒有看到這些動作所帶來的足夠好的效益。

流量，數據，轉化，效果都不是很好。

所以，動力不足。

動力不足，自然執行力就不可能做的很到位。

而且由于沒有人會監管我，你想干了就干，不想干就不干，只要你自己稍微說不干也可以，那這個事可能就不會去做了。

事實就是如此。

所以說，動不動說執行力拉滿的，其實沒有一丁點的意義。

人很難在沒有足夠的利益前提下對自己的信念和動作不做一絲的懷疑，幾乎沒有人可以做到。

歸根結底，除了找到足夠的動力之外，還要適當的給予一定的正反饋才行。

比如我現在除了做商單之外，很重要的一件事就是做流量拓展渠道。

流量做不起來，未來的路肯定不會太好走。

但是，受限于個人的時間和精力問題，我又沒有辦法去做太多的事，只是最簡單的做一些動作。

這個真的挺難的。

無論是開店，還是寫文章，甚至是做一些視頻，都很難做到自己理想的狀態。

但是你不做又不行，所以只能熬著。

我也知道，絕大多數的人，其實都是這么熬著，一邊熬著，一邊想辦法改變當下的困境。

但是，這個真的真的特別的考驗人。

你能堅持多久，你能做到什么樣，這個別人是給不了你特別有效的幫助的，需要你一點一點的去熬過去。

所以，有時候做事確實需要一定的環境。

有一個圈子，有一群人，可以互相鼓勵，互相打氣真的蠻重要的。

很多時候，我們需要的都不是方法和技巧，而恰恰是一個鼓勵和一句暖心的話。

執行力不夠的背后，都是內心出了問題。

所有的倦怠背后，其實都是看不清楚未來所產生的迷茫情緒。

我也一樣，看不清楚未來。

雖然我現在收益還算穩定，但是，這畢竟不是上班，每個月都有固定的工資可以發，你的每一天其實都不是很確定的。

這種壓力是沒有辦法規避的。

只能通過一個個商單收益來慢慢的釋放出來，甚至通過自媒體渠道的收益來慢慢的釋放出來。

所以我其實不怪自己執行力沒有拉滿，也可以很輕松的接受自己的不好的情緒，這些都沒有關系。

當人出問題的時候，其他的什么都變得不重要了。

什么執行力，什么KPI，都可以不用考慮，先把人的問題給解決掉。

只要人沒有問題了，其他的都不會是問題。

只要你對當下做的事情有足夠的信心，能夠把該做的事一件件都可以落實到位，就算是再差也差不到哪里去。

信心比黃金更珍貴。

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木言：

13年電視臺工作經驗，專注于精品課，微課制作，視頻剪輯，AI動畫時評，企業宣傳片，ppt制作~