3月30日,微信公眾號(hào)“無(wú)錫人社”發(fā)文,曝光一批存在拖欠工資等違法行為的企業(yè)名單,具體如下:
為進(jìn)一步加大對(duì)重大勞動(dòng)保障違法行為的懲戒力度,強(qiáng)化社會(huì)輿論監(jiān)督,促進(jìn)用人單位遵守勞動(dòng)保障法律、法規(guī)和規(guī)章,根據(jù)有關(guān)規(guī)定,無(wú)錫市人社局現(xiàn)將無(wú)錫市近期查辦的存在重大勞動(dòng)保障違法行為的3家用工主體有關(guān)情況集中向社會(huì)公布,并再次提醒企業(yè)經(jīng)營(yíng)者要提高守法自覺(jué)性,依法合理用工,切實(shí)保障勞動(dòng)者的合法權(quán)益。
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無(wú)錫市2026年第一批重大
勞動(dòng)保障違法行為公布情況匯總表
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重大勞動(dòng)保障違法行為典型案例
江蘇安喜水飲品有限公司拖欠勞動(dòng)報(bào)酬案
2025年11月12日,江陰市人社局接到職工反映江蘇安喜水飲品有限公司拖欠勞動(dòng)報(bào)酬。
經(jīng)查,江蘇安喜水飲品有限公司統(tǒng)一社會(huì)信用代碼為91320281331049108H,地址位于江陰市新園路6號(hào),法定代表人張承康。該單位拖欠4名職工勞動(dòng)報(bào)酬27.44萬(wàn)元。
2025年12月4日,江陰市人社局向江蘇安喜水飲品有限公司下達(dá)限期改正指令書,責(zé)令該單位于2025年12月12日前支付職工工資,至整改期限到期,該單位逾期未支付。2026年1月19日,江陰市人社局依法對(duì)該單位作出行政處理決定,單位仍未履行,后續(xù)將依法申請(qǐng)法院強(qiáng)制執(zhí)行。
江蘇中昇生態(tài)環(huán)保科技有限公司拖欠勞動(dòng)報(bào)酬案
2025年9月18日,濱湖區(qū)人社局接到職工反映江蘇中昇生態(tài)環(huán)保科技有限公司拖欠勞動(dòng)報(bào)酬。
經(jīng)查,江蘇中昇生態(tài)環(huán)保科技有限公司統(tǒng)一社會(huì)信用代碼為913202115955631009,地址位于無(wú)錫市高浪東路999號(hào)啟航大廈,法定代表人陳小兵。該單位拖欠劉某工資2.47萬(wàn)元。
2025年11月14日,濱湖區(qū)人社局向該單位下達(dá)限期改正指令書,責(zé)令該單位于2025年11月23日前支付劉某工資2.47萬(wàn)元,至整改期限到期,該單位逾期未支付。2025年12月2日,濱湖區(qū)人社局依法對(duì)該單位作出行政處理決定,單位仍未履行,后續(xù)將依法申請(qǐng)法院強(qiáng)制執(zhí)行。
諸暨市珀越建筑工程有限公司拖欠勞動(dòng)報(bào)酬案
2025年8月11日,新吳區(qū)人社局接到線索稱諸暨市珀越建筑工程有限公司拖欠勞動(dòng)報(bào)酬。
經(jīng)查,諸暨市珀越建筑工程有限公司統(tǒng)一社會(huì)信用代碼為91330681MA2D8J6W86,地址位于浙江省諸暨市暨陽(yáng)街道新安佳園127幢2樓,法定代表人為王盛。該單位作為新吳區(qū)某項(xiàng)目專業(yè)分包單位,拖欠127名工人工資123.20萬(wàn)元。
2025年9月8日,新吳區(qū)人社局向該單位下達(dá)限期改正指令書,責(zé)令該單位于2025年9月30日前支付127名工人工資123.20萬(wàn)元。至整改期限到期,該單位逾期未支付。新吳區(qū)人社局依法對(duì)該單位作出行政處理決定,作出罰款人民幣15000元的行政處罰,并將該單位列入拖欠農(nóng)民工工資失信聯(lián)合懲戒名單。因涉嫌拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪,新吳區(qū)人社局將該案移送公安機(jī)關(guān)立案?jìng)刹椤=刂聊壳埃搯挝灰阎Ц恫糠止と斯べY30萬(wàn)元,后續(xù)新吳區(qū)人社局將根據(jù)支付情況依法處置。
來(lái)源 | 無(wú)錫人社
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