5月1日起，這些“人情往來”將面臨刑事制裁，警惕！

最近不少公職人員和企業管理者都在關注，最高法、最高檢剛發布的《貪污賄賂刑事案件適用法律若干問題的解釋（二）》，從5月1日起正式實施 。很多以前大家習以為常的人情世故、禮尚往來，按新規一對照，很可能就踩了刑事犯罪的紅線，不是小事。

過去總有人覺得，逢年過節收點煙酒、購物卡，或者朋友間轉筆錢，都是人情，不算啥。但新規把這些模糊地帶劃得特別清楚。只要是管理服務對象、下屬送的，或者跟你職權、業務能掛上鉤，價值累計到一定數額，就不再是簡單違紀，直接夠得上受賄犯罪。

就拿平時最常見的來說，幫企業辦點事，對方送幾萬塊感謝費；逢年過節收管理對象送的高檔煙酒、珠寶玉石；甚至以顧問費、咨詢費名義收錢，卻沒提供實際服務，這些在新規里都明確認定為受賄。以前可能覺得數額不大、次數不多就沒事，現在新規規定，多次小額收受累計計算，夠標準就追責。

新規還特別細化了財物認定標準。像字畫、虛擬貨幣、股權這些不好估價的東西，現在都有明確算法，按收受時的市場價或實際支付金額算。不少人以前靠這些隱蔽方式收好處，以為查不出來，現在司法機關有了統一標準，想蒙混過關基本不可能。

還有一種情況要特別注意，就是通過家人、親戚收好處。新規明確，國家工作人員明知身邊人收財物，不拒絕、不上交，就算自己沒直接拿，也會被認定有受賄故意 。很多人以前想靠這種方式規避風險，現在這條路徹底堵死了。

正常人情和受賄的界限，新規也講得很明白。純親屬、密友間，沒有職權關聯、禮尚往來對等、價值符合當地正常標準、沒有任何請托事項，才不算違規。只要沾點職權、利益關系，哪怕是多年朋友，送禮時提了要幫忙辦事，收了就可能出事。

這次新規不僅管公職人員，企業里的管理人員、關鍵崗位員工也全覆蓋。國企采購、項目審批，民企的業務、財務負責人，以前覺得收點回扣、好處是行業潛規則，現在按新規，非國家工作人員受賄、職務侵占，量刑標準跟公職人員看齊 。

很多人還關心以前收的怎么算。新規明確，貪腐犯罪不受一般追訴時效限制，在職、退休、辭職都不影響追查。5月1日前主動全額退還、沒謀利的，能從輕處理；被查后再退，照樣計入犯罪數額，只影響量刑，不改變定性。

現在反腐越來越細，以前那些打擦邊球的人情世故，以后就是高壓線。不管是體制內還是企業里，跟職權、業務相關的好處，一分都不能碰。禮尚往來要守好底線，別讓所謂的人情，把自己送進牢房。