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智普測(cè)醫(yī)療科技（成都）有限公司
智普測(cè)是一家集一類、二類、三類醫(yī)療器械研發(fā)、制造、銷售于一體的科技型企業(yè)，業(yè)務(wù)主要涉足重癥監(jiān)護(hù)設(shè)備及配套設(shè)施、醫(yī)療器械互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)、醫(yī)療（急危重癥）監(jiān)測(cè)診斷整體解決方案等領(lǐng)域。目前，公司已成功實(shí)現(xiàn)血流動(dòng)力學(xué)領(lǐng)域四個(gè)關(guān)鍵三類醫(yī)療產(chǎn)品的研發(fā)，并擁有多個(gè)頗具潛力的儲(chǔ)備產(chǎn)品，其核心產(chǎn)品為國內(nèi)首創(chuàng)，技術(shù)指標(biāo)與國際先進(jìn)水平一致。
01
崗位詳情
國內(nèi)營銷總監(jiān)（1人）
薪酬待遇：80萬元至100萬元/年
崗位職責(zé)：
1、制定本部門年度、季度、月工作計(jì)劃和公司的銷售計(jì)劃；
2、建立、健全各項(xiàng)規(guī)章制度和流程再造，提升銷售團(tuán)隊(duì)的銷售效率和能力；
3、執(zhí)行公司銷售政策，完成公司既定銷售任務(wù)；
4、規(guī)劃公司銷售系統(tǒng)的整體運(yùn)營、業(yè)務(wù)方向，建立銷售目標(biāo)，制定銷售計(jì)劃；
5、負(fù)責(zé)客戶開發(fā)和客戶關(guān)系維護(hù)及管理，妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾；
6、收集市場(chǎng)數(shù)據(jù)，做好市場(chǎng)調(diào)研，了解同行業(yè)市場(chǎng)及營銷動(dòng)態(tài)，組織對(duì)各種信息進(jìn)行整理；提出市場(chǎng)發(fā)展的意見與建議；
7、做好企業(yè)宣傳，品牌定位與品牌推廣，包括線上和線下；
8、負(fù)責(zé)做好公司對(duì)外展會(huì)、學(xué)術(shù)會(huì)議等廣告的策劃、組織及執(zhí)行等工作；
9、負(fù)責(zé)管理實(shí)施交付后的安裝、培訓(xùn)及售后服務(wù)等工作；
10、完成上級(jí)交辦的其他工作。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，十年以上醫(yī)療器械銷售經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉相關(guān)市場(chǎng)，熟悉銷售渠道及動(dòng)態(tài)；
3、形象氣質(zhì)良好，具備良好的溝通、協(xié)調(diào)應(yīng)變能力，能夠獨(dú)立開拓市場(chǎng)；
4、具備市場(chǎng)營銷、營銷管理、銷售流程與技巧等方面的知識(shí)及技能；
5、能夠適應(yīng)長(zhǎng)期出差工作。
生產(chǎn)操作工（2人）
薪酬待遇：6萬元至8萬元/年
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)過程操作，負(fù)責(zé)二、三類醫(yī)療器械生產(chǎn)與組裝；
2、嚴(yán)格遵守崗位各項(xiàng)規(guī)章制度，并按工藝要求和操作規(guī)程作業(yè)，保證安全生產(chǎn)，符合GMP的各項(xiàng)要求；
3、熟悉崗位工藝流程，能獨(dú)立、熟練操作設(shè)備，并做好清潔、點(diǎn)檢等日常維護(hù)保養(yǎng)工作；
4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程產(chǎn)品質(zhì)量及各項(xiàng)記錄真實(shí)性、準(zhǔn)確性和及時(shí)性；
5、按時(shí)完成崗位生產(chǎn)相關(guān)記錄的填寫及整理；
6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理及萬級(jí)潔凈間日常管理工作。
任職要求：
1、中專/高中及以上學(xué)歷，機(jī)械、電子、生物醫(yī)學(xué)工程、化工、制藥等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、二年以上醫(yī)療器械或醫(yī)藥行業(yè)生產(chǎn)操作經(jīng)驗(yàn)，無色盲、無傳染病，能適應(yīng)潔凈車間環(huán)境（如無菌產(chǎn)品生產(chǎn)）；
3、掌握無菌醫(yī)療器械生產(chǎn)要求（如穿戴潔凈服、手部消毒、避免污染）；
4、了解醫(yī)療器械基本生產(chǎn)工藝（如清洗、焊接、裝配、包裝、滅菌等），能識(shí)別關(guān)鍵控制點(diǎn)；
5、掌握基礎(chǔ)檢測(cè)技能（如尺寸測(cè)量、外觀檢查、密封性測(cè)試等），并具有良好的質(zhì)量意識(shí)；
6、遵守設(shè)備安全操作規(guī)程，能處理簡(jiǎn)單故障或異常情況；
7、有三類醫(yī)療器械、醫(yī)用導(dǎo)管/耗材生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
生產(chǎn)經(jīng)理（1人）
薪酬待遇：12萬元至18萬元/年
崗位職責(zé)：
1、主持公司產(chǎn)品生產(chǎn)各項(xiàng)管理工作，全面負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)、安全、質(zhì)量等各項(xiàng)工作；
2、按照計(jì)劃完成生產(chǎn)進(jìn)度控制，滿足研發(fā)、工藝、生產(chǎn)對(duì)物料的需求；
3、對(duì)生產(chǎn)過程要進(jìn)行嚴(yán)格控制，對(duì)出現(xiàn)的異常情況要查明原因，及時(shí)排除，防止發(fā)生人身安全、設(shè)備和質(zhì)量事故，組織事故調(diào)查和原因分析，提出事故處理意見；
4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)流程、工作協(xié)調(diào)、人員安排等資源的全面調(diào)度工作，對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查和適時(shí)調(diào)整，確保各項(xiàng)指標(biāo)和生產(chǎn)任務(wù)的完成；
5、負(fù)責(zé)監(jiān)督本部門人員按照批準(zhǔn)的文件進(jìn)行生產(chǎn)操作，對(duì)不規(guī)范操作進(jìn)行糾正；
6、對(duì)本崗位的節(jié)能降耗工作負(fù)責(zé)，及時(shí)提出節(jié)能降耗、節(jié)約成本的合理化建議；
7、負(fù)責(zé)本部門各項(xiàng)記錄填寫的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和及時(shí)性。
8、負(fù)責(zé)管理和監(jiān)督生產(chǎn)過程和生產(chǎn)環(huán)境的工藝及法規(guī)符合性，確保生產(chǎn)過程可控；
9、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的統(tǒng)籌管理工作；
10、組織生產(chǎn)相關(guān)培訓(xùn)，提高團(tuán)隊(duì)士氣和作業(yè)技能。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，電氣、機(jī)電類相關(guān)專業(yè)；
2、在制造型企業(yè)有過3年以上的生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，具有3年以上藥品或醫(yī)療器械企業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)歷優(yōu)先；
3、熟悉醫(yī)療器械相關(guān)法律法規(guī)，熟練掌握辦公軟件；
4、熟悉注塑、電子產(chǎn)品組裝、滅菌等工藝，有能力對(duì)生產(chǎn)管理中的實(shí)際問題作出正確的判斷和處理；
5、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和執(zhí)行力。
人事行政專員（1人）
薪酬待遇：6萬元至8萬元/年
崗位職責(zé)：
1、執(zhí)行并優(yōu)化部門管理制度，包括但不限于：招聘、培訓(xùn)、績(jī)效、薪酬福利、勞動(dòng)關(guān)系等；
2、負(fù)責(zé)文件的收發(fā)、管理和歸檔；
3、負(fù)責(zé)辦公用品及環(huán)境的管理；
4、參與接待及對(duì)外事務(wù)的處理；
5、協(xié)助項(xiàng)目申報(bào)資料的編寫及報(bào)送；
6、協(xié)助EHS管理工作；
7、上級(jí)安排的其他工作。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，2年以上制藥或醫(yī)療器械行業(yè)人力行政工作經(jīng)驗(yàn)；
2、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)力、執(zhí)行力、主動(dòng)性；
3、具備較強(qiáng)的責(zé)任心、組織協(xié)調(diào)/溝通能力、邏輯思維能力；
4、能夠熟練操作OFFICE等辦公軟件。
QC（1人）
薪酬待遇：6萬元至8萬元/年
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)按照產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)要求、規(guī)范和方法進(jìn)行檢驗(yàn)；
2、負(fù)責(zé)及時(shí)、準(zhǔn)確并完整地填寫檢驗(yàn)記錄，并做好歸檔工作；
3、按標(biāo)準(zhǔn)不受其他干涉、公正判定產(chǎn)品及生產(chǎn)質(zhì)量并對(duì)檢驗(yàn)結(jié)果進(jìn)行分析、判斷，及時(shí)出具檢測(cè)報(bào)告和意見；
4、遵守檢驗(yàn)操作規(guī)程、規(guī)范進(jìn)行檢測(cè)操作，正確操作檢驗(yàn)設(shè)備，按要求進(jìn)行入廠、過程和最終檢驗(yàn)等工作；
5、按照相關(guān)管理規(guī)程進(jìn)行檢測(cè)設(shè)備的日常使用、維護(hù)及保養(yǎng)；
6、做好產(chǎn)品狀態(tài)標(biāo)識(shí)、不合格品的記錄，需要時(shí)積極參加不合格問題的分析；
7、熟練使用游標(biāo)卡尺、千分尺、二次元、萬用表、示波器、醫(yī)用漏電流測(cè)試儀、醫(yī)用接地電阻測(cè)試儀、醫(yī)用耐壓測(cè)試儀等常用有源檢測(cè)設(shè)備。
崗位要求：
1、學(xué)歷：大專及以上，電子相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、對(duì)新版GMP有一定了解的優(yōu)先。
02
聯(lián)系方式
?聯(lián)系人：楊老師
??咨詢電話：19912452537
??投遞郵箱：765771310@qq.com
?簡(jiǎn)歷投遞請(qǐng)備注應(yīng)聘崗位+姓名
成都諾和晟泰生物科技有限公司
諾和晟泰系北京陽光諾和全資子公司，公司聚焦多肽藥物及小分子化學(xué)藥物領(lǐng)域，是一家集藥品研發(fā)、技術(shù)服務(wù)及技術(shù)轉(zhuǎn)讓為一體的創(chuàng)新型綜合研發(fā)轉(zhuǎn)化企業(yè)。以肽類創(chuàng)新藥及PDC藥物研發(fā)為主攻方向，構(gòu)建了高通量固相合成、CMC（藥學(xué)）研究和高端制劑開發(fā)等全創(chuàng)新鏈服務(wù)技術(shù)平臺(tái)，iCVETide?多肽新藥發(fā)現(xiàn)和BiMTtide?多肽偶聯(lián)藥物開發(fā)技術(shù)平臺(tái)，并與華為云共同建設(shè)PepFucina AI肽源賦新-AIDD多肽藥物設(shè)計(jì)平臺(tái)。
01
崗位詳情
臨床醫(yī)學(xué)總監(jiān)（1人）（社招）
薪酬待遇：25萬元-50萬元/年
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)在研項(xiàng)目（包括創(chuàng)新藥、改良型新藥和仿制藥）的臨床開發(fā)策略、研究方案以及相關(guān)文件的審核與制定，保證臨床試驗(yàn)方案的合理性；
2、負(fù)責(zé)審核在研項(xiàng)目的臨床試驗(yàn)相關(guān)資料（包括IND申報(bào)醫(yī)學(xué)資料和倫理資料等）；
3、負(fù)責(zé)與臨床CRO和研究者溝通重要項(xiàng)目相關(guān)的事宜，如方案討論會(huì)、倫理審核會(huì)以及中心啟動(dòng)會(huì)；
4、負(fù)責(zé)臨床有效性和安全性數(shù)據(jù)分析，可為項(xiàng)目后續(xù)開展開發(fā)策略提供支持；
5、負(fù)責(zé)審核臨床試驗(yàn)總結(jié)報(bào)告，可對(duì)臨床試驗(yàn)過程中的數(shù)據(jù)進(jìn)行復(fù)核、提出醫(yī)學(xué)質(zhì)疑并提出解決措施。
任職要求：
1、臨床醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)，碩士及以上學(xué)歷，具有臨床醫(yī)生工作經(jīng)驗(yàn)或者藥企醫(yī)學(xué)部工作者優(yōu)先；
2、工作經(jīng)驗(yàn)3年及以上，優(yōu)秀者可放寬；
3、熟悉臨床常見疾病的診療流程，鎮(zhèn)痛、腎病以及腫瘤等領(lǐng)域優(yōu)先考慮；
4、熟悉臨床研究的全過程以及臨床試驗(yàn)管理相關(guān)法規(guī)的要求，具有豐富的IND申報(bào)以及I-III期臨床相關(guān)資料撰寫經(jīng)驗(yàn)；
5、有較強(qiáng)的溝通能力，語言表達(dá)能力，團(tuán)隊(duì)和跨部門協(xié)作能力，能適應(yīng)部分時(shí)間出差。
臨床醫(yī)學(xué)高級(jí)研究員（1人）（社招）
薪酬待遇：15萬元-25萬元/年
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)在研項(xiàng)目（包括創(chuàng)新藥、改良型新藥和仿制藥）的臨床開發(fā)策略、研究方案以及相關(guān)文件的審核與制定，保證臨床試驗(yàn)方案的合理性；
2、負(fù)責(zé)審核在研項(xiàng)目的臨床試驗(yàn)相關(guān)資料（包括IND申報(bào)醫(yī)學(xué)資料和倫理資料等）；
3、負(fù)責(zé)與臨床CRO和研究者溝通重要項(xiàng)目相關(guān)的事宜，如方案討論會(huì)、倫理審核會(huì)以及中心啟動(dòng)會(huì)；
4、負(fù)責(zé)臨床有效性和安全性數(shù)據(jù)分析，可為項(xiàng)目后續(xù)開發(fā)策略提供支持；
5、負(fù)責(zé)審核臨床試驗(yàn)總結(jié)報(bào)告，可對(duì)臨床試驗(yàn)過程中的數(shù)據(jù)進(jìn)行復(fù)核、提出醫(yī)學(xué)質(zhì)疑并提出解決措施。
任職要求：
1、臨床醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)，碩士及以上學(xué)歷，具有臨床醫(yī)生工作經(jīng)驗(yàn)或者藥企醫(yī)學(xué)部工作者優(yōu)先；
2、工作經(jīng)驗(yàn)3年及以上，優(yōu)秀者可放寬；
3、熟悉臨床常見疾病的診療流程，鎮(zhèn)痛、腎病以及腫瘤等領(lǐng)域優(yōu)先考慮；
4、熟悉臨床研究的全過程以及臨床試驗(yàn)管理相關(guān)法規(guī)的要求，具有豐富的IND申報(bào)以及I-III期臨床相關(guān)資料撰寫經(jīng)驗(yàn)；
5、有較強(qiáng)的溝通能力，語言表達(dá)能力，團(tuán)隊(duì)和垮部門協(xié)作能力，能適應(yīng)部分時(shí)間出差。
合成項(xiàng)目經(jīng)理（1人）（社招）
薪酬待遇：20萬元-40萬元/年
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)文獻(xiàn)和專利信息檢索協(xié)助完成項(xiàng)目調(diào)研工作，負(fù)責(zé)項(xiàng)目相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)（專利、文章）申報(bào)工作；
2、負(fù)責(zé)獨(dú)立開展中等難度仿制藥和創(chuàng)新藥項(xiàng)目研發(fā)與申報(bào)相關(guān)工作，具有良好的數(shù)據(jù)總結(jié)和問題解決能力；
3、負(fù)責(zé)解決藥品生命周期與產(chǎn)品工藝有關(guān)的技術(shù)問題，確保產(chǎn)品生產(chǎn)正常運(yùn)行，負(fù)責(zé)分析方法和工藝轉(zhuǎn)移過程相關(guān)工作的組織及協(xié)調(diào)；
4、負(fù)責(zé)品種研發(fā)過程實(shí)驗(yàn)記錄復(fù)核、數(shù)據(jù)整理，相關(guān)方案和總結(jié)報(bào)告的起草、審核、執(zhí)行，同時(shí)保證實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)真實(shí)、完整、可追塑性；
5、負(fù)責(zé)研發(fā)過程方案和報(bào)告撰寫，以及協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成申報(bào)和現(xiàn)場(chǎng)核查等工作；
6、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室日常管理，負(fù)責(zé)小組內(nèi)部培訓(xùn)及EHS相關(guān)培訓(xùn)與建設(shè)；
7、負(fù)責(zé)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求：
1、博士2年以上或碩士5年以上或本科10年以上工作經(jīng)驗(yàn)，藥物化學(xué)、有機(jī)化學(xué)、藥學(xué)、制藥工程等相關(guān)專業(yè)；
2、具有3個(gè)以上完整的項(xiàng)目處方前研究經(jīng)驗(yàn)，包括路線打通、工藝參數(shù)優(yōu)化、小試研究、中試工藝參數(shù)研究、工藝驗(yàn)證及資料撰寫的經(jīng)驗(yàn)；
3、具有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)，熟悉有機(jī)化學(xué)、無機(jī)化學(xué)、藥物化學(xué)、結(jié)構(gòu)解析、分析化學(xué)等有機(jī)化學(xué)相關(guān)知識(shí)，具有發(fā)現(xiàn)問題、分析問題及解決問題的能力。
4、了解藥品研發(fā)、生產(chǎn)及注冊(cè)申報(bào)相關(guān)的政策法規(guī)及相應(yīng)的CFDA和ICH指導(dǎo)原則。
5、熟練掌握常用的辦公軟件和化學(xué)相關(guān)軟件的應(yīng)用。
多肽純化高級(jí)研究員（2人）
（社招&校招）
薪酬待遇：20萬元-40萬元/年
學(xué)歷要求：藥學(xué)、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)博士及以上學(xué)歷。
崗位職責(zé)：
1、設(shè)計(jì)、起草、完善原料藥的純化工藝路線，按藥政法規(guī)要求設(shè)計(jì)開展小試、協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、指導(dǎo)實(shí)施中試、工藝驗(yàn)證等研發(fā)工作及上市后產(chǎn)品的維護(hù)及二次開發(fā)；
2、整理和歸檔項(xiàng)目開發(fā)技術(shù)資料和數(shù)據(jù)，確保項(xiàng)目按照工作計(jì)劃保質(zhì)如期完成；
3、負(fù)責(zé)原料藥項(xiàng)目的工藝交接及報(bào)批前的中試和工藝驗(yàn)證工作，解決項(xiàng)目技術(shù)轉(zhuǎn)移、交接等過程出現(xiàn)的技術(shù)問題；
4、對(duì)原料藥研發(fā)方案實(shí)施結(jié)果進(jìn)行把關(guān)。
多肽純化研究員（1人）（校招）
薪酬待遇：6萬元-12萬元/年
學(xué)歷要求：藥學(xué)、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)文獻(xiàn)的查閱、收集、整理、分析工作，設(shè)計(jì)和起草實(shí)驗(yàn)方案并按擬定方案開展實(shí)驗(yàn)工作，獨(dú)立發(fā)現(xiàn)和思考解決純化工藝技術(shù)問題；
2、負(fù)責(zé)及時(shí)、正確、準(zhǔn)確、清楚地做好各種實(shí)驗(yàn)的原始記錄，負(fù)責(zé)完成工藝相關(guān)記錄、文件的起草撰寫、申報(bào)資料等工作；
3、參與交付中試及大生產(chǎn)工作，解決該過程中與產(chǎn)品工藝有關(guān)的技術(shù)問題，確保產(chǎn)品的大生產(chǎn)正常運(yùn)行。
計(jì)算化學(xué)高級(jí)研究員（2人）
（社招&校招）
薪酬待遇：25萬元-50萬元/年
學(xué)歷要求：藥學(xué)、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)在研項(xiàng)目（多肽及類肽藥物管線）的藥物計(jì)算化學(xué)研發(fā)策略、研究方案的制定，保證管線開展的合理性；
2、負(fù)責(zé)CADD平臺(tái)的搭建工作，包括管線開展案例整合，計(jì)算方法匯總建檔；
3、撰寫相關(guān)學(xué)術(shù)論文與專利，協(xié)助撰寫各項(xiàng)申報(bào)材料。
計(jì)算化學(xué)研究員（2人）
（社招&校招）
薪酬待遇：12萬元-20萬元/年
學(xué)歷要求：藥學(xué)、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)分子模擬、分子對(duì)接、分子設(shè)計(jì)、虛擬化合物庫篩選、SAR分析等工作；
2、負(fù)責(zé)ADME/Tox相關(guān)屬性的計(jì)算、多序列比對(duì)和同源建模。
合成高級(jí)研究員（2人）
（社招&校招）
薪酬待遇：20萬元-40萬元/年
學(xué)歷要求：藥學(xué)、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)文獻(xiàn)和專利信息檢索協(xié)助完成項(xiàng)目調(diào)研工作，負(fù)責(zé)項(xiàng)目相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)（專利、文章）申報(bào)工作；
2、負(fù)責(zé)獨(dú)立開展中等難度仿制藥和創(chuàng)新藥項(xiàng)目研發(fā)與申報(bào)相關(guān)工作，具有良好的數(shù)據(jù)總結(jié)和問題解決能力；
3、負(fù)責(zé)解決藥品生命周期與產(chǎn)品工藝有關(guān)的技術(shù)問題，確保產(chǎn)品生產(chǎn)正常運(yùn)行，負(fù)責(zé)分析方法和工藝轉(zhuǎn)移過程相關(guān)工作的組織及協(xié)調(diào)；
4、負(fù)責(zé)品種研發(fā)過程實(shí)驗(yàn)記錄復(fù)核、數(shù)據(jù)整理，相關(guān)方案和總結(jié)報(bào)告的起草。
合成研究員（8人）
（社招&校招）
薪酬待遇：6萬元-14萬元/年
學(xué)歷要求：藥學(xué)、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)文獻(xiàn)和專利信息簡(jiǎn)單檢索協(xié)助完成項(xiàng)目調(diào)研工作，并開展仿制藥和創(chuàng)新藥的研發(fā)工作；
2、負(fù)責(zé)解決藥品生命周期與產(chǎn)品工藝有關(guān)的技術(shù)問題，確保產(chǎn)品生產(chǎn)正常運(yùn)行；
3、負(fù)責(zé)品種研發(fā)過程實(shí)驗(yàn)記錄書寫、數(shù)據(jù)整理，研究方案和總結(jié)報(bào)告的起草和執(zhí)行，同時(shí)保證實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)真實(shí)、完整、可追塑性。
制劑高級(jí)研究員（2人）
（社招&校招）
薪酬待遇：20萬元-40萬元/年
學(xué)歷要求：藥學(xué)、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷。
崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)創(chuàng)新藥及仿制藥項(xiàng)目制劑研發(fā)工作，負(fù)責(zé)擬定項(xiàng)目申報(bào)計(jì)劃、研究方案，落實(shí)研究工作，推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)程；
2、指導(dǎo)研究人員按技術(shù)要求開展試驗(yàn)，并及時(shí)跟進(jìn)實(shí)驗(yàn)結(jié)果，對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總分析，嚴(yán)格執(zhí)行節(jié)點(diǎn)驗(yàn)收制度；
3、分析項(xiàng)目技術(shù)難點(diǎn)，解決小試、中試、試生產(chǎn)過程中遇到的與產(chǎn)品處方、工藝有關(guān)的技術(shù)問題；
4、負(fù)責(zé)溝通協(xié)調(diào)樣品檢測(cè)、委外檢測(cè)、設(shè)備采購、放大生產(chǎn)、中試技術(shù)轉(zhuǎn)移、工藝驗(yàn)證等相關(guān)工作。
制劑研究員（4人）
（社招&校招）
薪酬待遇：6萬元-14萬元/年
學(xué)歷要求：藥學(xué)、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)制劑研究方案的實(shí)施、及時(shí)完成原始記錄整理、記錄和總結(jié)記錄填寫、申報(bào)資料編寫；
2、熟悉各種制劑設(shè)備，起草并嚴(yán)格遵守各項(xiàng)制劑設(shè)備操作的SOP，認(rèn)真書寫原始實(shí)驗(yàn)記錄和整理實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)；
3、對(duì)小試、中試研究及工藝驗(yàn)證中遇到的相關(guān)問題，能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決。
質(zhì)量高級(jí)研究員（2人）（校招）
薪酬待遇：20萬元-40萬元/年
學(xué)歷要求：藥學(xué)、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)博士及以上學(xué)歷。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)藥物研發(fā)過程中整體質(zhì)量研究實(shí)驗(yàn)的設(shè)計(jì)，制定質(zhì)量研究計(jì)劃，解決項(xiàng)目質(zhì)量難題，建立并制定相關(guān)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；
2、統(tǒng)籌團(tuán)隊(duì)開展藥物質(zhì)量研究工作，并按照項(xiàng)目進(jìn)度節(jié)點(diǎn)完成質(zhì)量研究實(shí)驗(yàn)工作（包括但不限于分析方法開發(fā)、確認(rèn)、驗(yàn)證、轉(zhuǎn)移，質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)擬定，穩(wěn)定性研究等）；
3、負(fù)責(zé)質(zhì)量研究文件的起草，項(xiàng)目分析實(shí)驗(yàn)的原始記錄及驗(yàn)證方案、報(bào)告的撰寫與審核，確保其真實(shí)性和完整性，滿足申報(bào)要求。
質(zhì)量研究員（4人）
（社招&校招）
薪酬待遇：6萬元-14萬元/年
學(xué)歷要求：藥學(xué)、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)項(xiàng)目安排、實(shí)驗(yàn)方案，完成各項(xiàng)實(shí)驗(yàn)任務(wù)，并做好相關(guān)記錄；
2、協(xié)助制定起始物料、中間體及成品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)研究方案；
3、根據(jù)藥品注冊(cè)相關(guān)法規(guī)要求，進(jìn)行相關(guān)質(zhì)量部分申報(bào)資料的撰寫。
藥理研究員（1人）（校招）
薪酬待遇：10萬元-12萬元/年
學(xué)歷要求：藥理學(xué)相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)藥效學(xué)試驗(yàn)的設(shè)計(jì)、實(shí)施、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和報(bào)告撰寫；
2、負(fù)責(zé)委外項(xiàng)目研究機(jī)構(gòu)的篩選、組織聯(lián)絡(luò)、督促協(xié)調(diào)和進(jìn)度追蹤；
3、負(fù)責(zé)公司在研項(xiàng)目（包括創(chuàng)新藥、改良型新藥和仿制藥）相關(guān)資料和文獻(xiàn)的檢索。
工藝項(xiàng)目經(jīng)理（中藥）
（1人）（社招）
薪酬待遇：20萬元-40萬元/年
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助上級(jí)擬定制劑工藝的項(xiàng)目研究計(jì)劃及技術(shù)研究方案、費(fèi)用預(yù)算等；
2、負(fù)責(zé)小試（包括飲片炮制、提取濃縮、制劑工藝）、中試、工藝驗(yàn)證等試驗(yàn)方案和總結(jié)報(bào)告的撰寫；
3、負(fù)責(zé)并可獨(dú)立完成藥物的飲片炮制研究、提取濃縮研究、制劑處方工藝篩選和研究，在上級(jí)指導(dǎo)下進(jìn)行中試和工藝驗(yàn)證生產(chǎn)交接；
4、分析各項(xiàng)目技術(shù)難點(diǎn)，協(xié)助上級(jí)解決炮制、提取濃縮、小試、中試、工藝驗(yàn)證生產(chǎn)過程中與產(chǎn)品制劑有關(guān)的難點(diǎn)和相關(guān)技術(shù)問題；
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1、具有中藥制劑研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，碩士3年以上，本科5年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉制劑飲片炮制、提取濃縮、制劑處方工藝研究和放大開發(fā)，具備申報(bào)資料的撰寫能力；
3、具有基礎(chǔ)的藥物制劑理論與經(jīng)驗(yàn)，熟練中藥藥物制劑設(shè)備的使用及日常維護(hù)；
4、對(duì)處方、工藝和設(shè)備有較深刻的理解，能夠識(shí)別研發(fā)和生產(chǎn)的關(guān)鍵變量，解決項(xiàng)目研究以及生產(chǎn)轉(zhuǎn)移過程中的技術(shù)問題；
5、具有一定的自我管理能力，包括計(jì)劃、總結(jié)、規(guī)劃、效率、工作細(xì)致。
工藝高級(jí)研究員（中藥）
（2人）（社招&校招）
薪酬待遇：20萬元-40萬元/年
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助上級(jí)擬定制劑工藝的項(xiàng)目研究計(jì)劃及技術(shù)研究方案、費(fèi)用預(yù)算等；
2、負(fù)責(zé)小試（包括飲片炮制、提取濃縮、制劑工藝）、中試、工藝驗(yàn)證等試驗(yàn)方案和總結(jié)報(bào)告的撰寫；
3、負(fù)責(zé)并可獨(dú)立完成藥物的飲片炮制研究、提取濃縮研究、制劑處方工藝篩選和研究，在上級(jí)指導(dǎo)下進(jìn)行中試和工藝驗(yàn)證生產(chǎn)交接；
4、分析各項(xiàng)目技術(shù)難點(diǎn)，協(xié)助上級(jí)解決炮制、提取濃縮、小試、中試、工藝驗(yàn)證生產(chǎn)過程中與產(chǎn)品制劑有關(guān)的難點(diǎn)和相關(guān)技術(shù)問題；
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1、具有中藥制劑研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，碩士3年以上，本科5年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉制劑飲片炮制、提取濃縮、制劑處方工藝研究和放大開發(fā)，具備申報(bào)資料的撰寫能力；
3、具有基礎(chǔ)的藥物制劑理論與經(jīng)驗(yàn)，熟練中藥藥物制劑設(shè)備的使用及日常維護(hù)；
4、對(duì)處方、工藝和設(shè)備有較深刻的理解，能夠識(shí)別研發(fā)和生產(chǎn)的關(guān)鍵變量，解決項(xiàng)目研究以及生產(chǎn)轉(zhuǎn)移過程中的技術(shù)問題；
5、具有一定的自我管理能力，包括計(jì)劃、總結(jié)、規(guī)劃、效率、工作細(xì)致。
工藝研究員（中藥）
（2人）（社招&校招）
薪酬待遇：6萬元-14萬元/年
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助上級(jí)擬定制劑工藝的項(xiàng)目研究計(jì)劃及技術(shù)研究方案、費(fèi)用預(yù)算等；
2、負(fù)責(zé)小試（包括飲片炮制、提取濃縮、制劑工藝）、中試、工藝驗(yàn)證等試驗(yàn)方案和總結(jié)報(bào)告的撰寫；
3、負(fù)責(zé)并可獨(dú)立完成藥物的飲片炮制研究、提取濃縮研究、制劑處方工藝篩選和研究，在上級(jí)指導(dǎo)下進(jìn)行中試和工藝驗(yàn)證生產(chǎn)交接；
4、分析各項(xiàng)目技術(shù)難點(diǎn)，協(xié)助上級(jí)解決炮制、提取濃縮、小試、中試、工藝驗(yàn)證生產(chǎn)過程中與產(chǎn)品制劑有關(guān)的難點(diǎn)和相關(guān)技術(shù)問題；
5、參與注冊(cè)申報(bào)資料、專利申請(qǐng)文件的撰寫，并協(xié)助注冊(cè)核查、技術(shù)培訓(xùn)等；
6、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行實(shí)驗(yàn)現(xiàn)場(chǎng)管理，組織實(shí)驗(yàn)場(chǎng)地及儀器設(shè)備的清潔、維護(hù)及保養(yǎng)；
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1、具有中藥制劑研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，具有1年以上經(jīng)驗(yàn)的碩士，或具有3年以上經(jīng)驗(yàn)的本科；
2、熟悉制劑飲片炮制、提取濃縮、制劑處方工藝研究和放大開發(fā)，具備申報(bào)資料的撰寫能力；
3、具有基礎(chǔ)的藥物制劑理論與經(jīng)驗(yàn)，熟練中藥藥物制劑設(shè)備的使用及日常維護(hù)；
4、對(duì)處方、工藝和設(shè)備有較深刻的理解，能夠識(shí)別研發(fā)和生產(chǎn)的關(guān)鍵變量，解決項(xiàng)目研究以及生產(chǎn)轉(zhuǎn)移過程中的技術(shù)問題；
5、具有一定的自我管理能力，包括計(jì)劃、總結(jié)、規(guī)劃、效率、工作細(xì)致。
質(zhì)量高級(jí)研究員（中藥）
（1人）（社招&校招）
薪酬待遇：20萬元-40萬元/年
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)擬定或?qū)徍怂幉摹嬈⒔唷⒅虚g產(chǎn)品、制劑的質(zhì)量研究方案、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、實(shí)驗(yàn)記錄、試驗(yàn)各節(jié)點(diǎn)方案報(bào)告等；
2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)研究員進(jìn)行新產(chǎn)品（藥材、飲片、浸膏、中間產(chǎn)品、制劑）質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的建立、分析方法的開發(fā)、日常檢測(cè)、分析方法的驗(yàn)證和穩(wěn)定性考察等工作；
3、分析各項(xiàng)目技術(shù)難點(diǎn)，解決方法開發(fā)、炮制、提取濃縮、小試、中試、工藝驗(yàn)證生產(chǎn)過程中與產(chǎn)品質(zhì)量有關(guān)的難點(diǎn)和相關(guān)技術(shù)問題，并進(jìn)行制劑工藝交接的檢測(cè)和方法轉(zhuǎn)移；
4、負(fù)責(zé)質(zhì)量部分的申報(bào)資料撰寫，原始記錄的整理審核、核對(duì)及配合注冊(cè)申報(bào)與核查工作；
5、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人和項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行實(shí)驗(yàn)室管理；定期對(duì)項(xiàng)目組成員進(jìn)行項(xiàng)目相關(guān)培訓(xùn)；
6、關(guān)注有關(guān)中藥研究的指導(dǎo)原則，熟悉國家新藥審評(píng)技術(shù)要求及審評(píng)動(dòng)向；
7、負(fù)責(zé)查閱國內(nèi)外相關(guān)技術(shù)專利和文獻(xiàn)資料，跟蹤最新研發(fā)動(dòng)態(tài)；
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，中藥、藥學(xué)、制藥工程等相關(guān)專業(yè)，6年及以上藥學(xué)研究工作經(jīng)驗(yàn)（碩士及以上學(xué)歷可適當(dāng)放寬工作經(jīng)驗(yàn)要求）；
2、具有較強(qiáng)的實(shí)驗(yàn)問題解決和分析儀器的使用維護(hù)經(jīng)驗(yàn)，包括但不限于HPLC、GC、TLC、揮發(fā)油檢測(cè)、中藥理化檢測(cè)；
3、熟悉中試轉(zhuǎn)移和工藝驗(yàn)證等與質(zhì)量研究相關(guān)的流程；
4、熟練掌握國家藥品注冊(cè)法規(guī)和中藥研究技術(shù)要求，具有撰寫CTD格式申報(bào)資料的經(jīng)驗(yàn)；
5、能熟練查閱文獻(xiàn)，具有較強(qiáng)的資料檢索、分析、整理能力；
6、責(zé)任心強(qiáng)，善于溝通，有良好的安全意識(shí)。
質(zhì)量研究員（中藥）
（4人）（社招&校招）
薪酬待遇：6萬元-14萬元/年
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)項(xiàng)目需求，協(xié)助制定藥材、飲片、浸膏、中間產(chǎn)品、制劑的質(zhì)量研究標(biāo)準(zhǔn)研究方案；
2、協(xié)助制定分析方法的開發(fā)、分析方法學(xué)驗(yàn)證和穩(wěn)定性考察方案，并撰寫相關(guān)報(bào)告；
3、根據(jù)方案獨(dú)立開展和指導(dǎo)助理研究員進(jìn)行各階段試驗(yàn)工作，撰寫和審核相關(guān)記錄；對(duì)實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)結(jié)果進(jìn)行匯總、分析、總結(jié)；
4、負(fù)責(zé)查閱國內(nèi)外相關(guān)技術(shù)專利和文獻(xiàn)資料，跟蹤最新研發(fā)動(dòng)態(tài)；
5、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室分管的儀器設(shè)備維護(hù)和保養(yǎng)；起草分管儀器設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)范（SOP），按照SOP要求正確熟練操作各種儀器；
6、對(duì)項(xiàng)目中碰到的問題進(jìn)行分析，并提出合理的解決方法，通過實(shí)驗(yàn)最終解決問題；
7、對(duì)實(shí)驗(yàn)結(jié)果有判斷能力，對(duì)實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)結(jié)果進(jìn)行匯總、分析、總結(jié)；
8、根據(jù)藥品注冊(cè)相關(guān)法規(guī)要求，進(jìn)行相關(guān)質(zhì)量部分申報(bào)資料的撰寫。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，藥學(xué)、藥物分析相關(guān)專業(yè)；
2、2年及以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，熟悉掌握藥物分析儀器及相關(guān)軟件的使用、維護(hù)和保養(yǎng)；
3、熟練掌握國家藥品注冊(cè)法規(guī)和新藥研究技術(shù)要求，具有一定的中英文文獻(xiàn)檢索能力。
4、責(zé)任心強(qiáng)，善于溝通，有良好的安全意識(shí)，有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和執(zhí)行力。
中藥材資源評(píng)估專員
（1人）（社招）
薪酬待遇：6萬元-12萬元/年
工作內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)按照相關(guān)技術(shù)法規(guī)要求，收集中藥材產(chǎn)地溯源信息，編寫藥材資源評(píng)估報(bào)告；
2、負(fù)責(zé)研究用藥材樣品的收集、驗(yàn)收、維護(hù)及信息整理，參與研發(fā)項(xiàng)目中藥材板塊資料撰寫；
3、負(fù)責(zé)藥材供應(yīng)商（包括產(chǎn)地合作社、種植戶等）的溝通對(duì)接和信息管理。
任職要求：
1、大專及以上中藥學(xué)、中草藥栽培與加工技術(shù)、中藥資源與開發(fā)等相關(guān)的藥學(xué)或農(nóng)學(xué)專業(yè)；
2、1-3年及以上中藥材種植、銷售、采購、資源評(píng)估等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉中藥材種植、產(chǎn)地分布、采收、價(jià)格等相關(guān)信息，有中藥資源評(píng)估經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
02
聯(lián)系方式
?聯(lián)系人：商老師
??咨詢電話：028-86058662
??投遞郵箱：hr@sintanovo.com
?簡(jiǎn)歷投遞請(qǐng)備注應(yīng)聘崗位+姓名
成都新朝陽作物科學(xué)股份有限公司
新朝陽是一家具有自主創(chuàng)新化合物設(shè)計(jì)、合成生物學(xué)技術(shù)創(chuàng)新與應(yīng)用，天然產(chǎn)物活性化合物發(fā)現(xiàn)、評(píng)價(jià)，“天然產(chǎn)物處方”共同萃取技術(shù)研發(fā)，藥材基源基因編輯技術(shù)與分子育種技術(shù)研究，微生物農(nóng)藥技術(shù)品種創(chuàng)新、成果轉(zhuǎn)化、產(chǎn)業(yè)化、市場(chǎng)化能力的生物科技公司。
01
崗位詳情
人力資源實(shí)習(xí)生（1人）（校招/社招）
薪酬待遇：60-100元/天（上五休二），免費(fèi)午餐+下午茶+水果+咖啡。
職位要求：
1、本科在讀，人力資源、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、熟練使用Office辦公軟件，具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力。
工作職責(zé)：
1、維護(hù)員工檔案，協(xié)助辦理入職、轉(zhuǎn)正、離職等手續(xù)；
2、參與培訓(xùn)、員工關(guān)系、績(jī)效管理等模塊的輔助工作；
3、整理人力資源相關(guān)數(shù)據(jù)報(bào)表，協(xié)助優(yōu)化流程文檔；
4、支持企業(yè)文化建設(shè)，參與員工活動(dòng)策劃與執(zhí)行；
5、完成上級(jí)交辦的其他人力資源相關(guān)工作。
高級(jí)研究員（2人）（社招）
薪酬待遇：25萬元-35萬元/年。
職位要求：
1、博士學(xué)歷，天然產(chǎn)物化學(xué)、農(nóng)藥學(xué)、植物保護(hù)、化學(xué)生物學(xué)、生物化學(xué)相關(guān)專業(yè)；
2、具有相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
工作職責(zé)：
1、天然產(chǎn)物分離純化；
2、構(gòu)效關(guān)系與層級(jí)篩選體系搭建，數(shù)據(jù)分析與模型評(píng)估；
3、作用機(jī)制研究與確證，明確主靶點(diǎn)與多靶點(diǎn)協(xié)同。
項(xiàng)目經(jīng)理（2人）（社招）
薪酬待遇：25萬元-35萬元/年。
職位要求：
1、博士學(xué)歷，天然產(chǎn)物化學(xué)、農(nóng)藥學(xué)、植物保護(hù)、化學(xué)生物學(xué)、生物化學(xué)相關(guān)專業(yè)；
2、具有相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
工作職責(zé)：
1、植物激素信號(hào)通路研究背景；
2、植物天然產(chǎn)物合成通路、功能研究背景；
3、懂生物信息學(xué)、大數(shù)據(jù)分析。
02
聯(lián)系方式
?聯(lián)系人：羅老師
??咨詢電話：17364816191
??投遞郵箱：1158394956@qq.com
?簡(jiǎn)歷投遞請(qǐng)備注應(yīng)聘崗位+姓名
成都佩德生物醫(yī)藥有限公司
佩德生物是一家從事創(chuàng)新多肽研發(fā)的國家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)。公司融合生物和信息技術(shù)構(gòu)建了全球最大、具備高生物活性的動(dòng)物毒素多肽庫，解決了新藥發(fā)現(xiàn)端“卡脖子”技術(shù)難題。公司緊盯臨床未滿足的疾病需求，深挖動(dòng)物毒液資源，批量創(chuàng)制多肽I類新藥。佩德生物針對(duì)高活性多肽分子、創(chuàng)新多肽定向挖掘技術(shù)平臺(tái)和復(fù)雜多肽制備技術(shù)體系等申請(qǐng)了60余項(xiàng)專利軟著保護(hù)，其中已授權(quán)30余項(xiàng)。
01
崗位詳情
藥理毒理經(jīng)理（1人）
薪酬待遇：24萬元-36萬元/年
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司非臨床研究?jī)?nèi)容，包括藥理藥效、非臨床藥代和毒理學(xué)的相關(guān)研究?jī)?nèi)容；
2、負(fù)責(zé)公司新藥項(xiàng)目立項(xiàng)評(píng)估、在研項(xiàng)目藥理毒理評(píng)估及委外毒理研究的質(zhì)量監(jiān)督；
3、負(fù)責(zé)組織擬定公司項(xiàng)目藥理毒理研究方案、計(jì)劃、報(bào)告；
4、負(fù)責(zé)毒理外包評(píng)價(jià)的溝通談判，對(duì)CRO公司進(jìn)行專業(yè)評(píng)估，為CRO選擇提供決策信息；
5、負(fù)責(zé)藥理毒理專家資源的構(gòu)建和維護(hù)；
6、參與項(xiàng)目會(huì)，負(fù)責(zé)解決藥理毒理相關(guān)項(xiàng)目難題；
7、對(duì)委托試驗(yàn)的進(jìn)程進(jìn)行跟蹤管理和結(jié)果匯報(bào)，參與試驗(yàn)方案的設(shè)計(jì)，審核實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)，確保研究資料的準(zhǔn)確性和完整性，確保實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目按計(jì)劃完成。
8、公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職資格：
1、碩士及以上學(xué)歷，藥理/藥學(xué)/醫(yī)學(xué)及相關(guān)專業(yè)；
2、有較強(qiáng)的藥理毒理實(shí)驗(yàn)技能與理論知識(shí)，具有較強(qiáng)獨(dú)立工作能力，熟悉實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)的分析處理；
3、熟悉藥理毒理學(xué)相關(guān)實(shí)驗(yàn)方法，熟悉常規(guī)細(xì)胞模型、動(dòng)物模型、能獨(dú)立承擔(dān)新藥體內(nèi)外藥物篩選，體內(nèi)藥效.毒理及藥物代謝評(píng)價(jià)工作，熟悉常規(guī)的生物分析方法；
4、具備較強(qiáng)的文獻(xiàn)檢索、信息收集和分析整理能力及英語聽說讀寫能力；
5、有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
6、有參與I類創(chuàng)新藥IND/NDA藥理毒理研究經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
醫(yī)學(xué)經(jīng)理（1人）
薪酬待遇：24萬元-36萬元/年
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)臨床研究方案制定。根據(jù)臨床前研究結(jié)果，配合醫(yī)學(xué)總監(jiān)、生物統(tǒng)計(jì)以及運(yùn)營團(tuán)隊(duì)設(shè)計(jì)合理高效的創(chuàng)新藥I期臨床試驗(yàn)方案；
2、負(fù)責(zé)新藥臨床申報(bào)資料撰寫及臨床研究總結(jié)報(bào)告等材料中臨床藥理相關(guān)部分的撰寫、審核等工作；
3、負(fù)責(zé)醫(yī)學(xué)監(jiān)察。從醫(yī)學(xué)的角度對(duì)臨床試驗(yàn)數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)查，確保試驗(yàn)數(shù)據(jù)的完整性和醫(yī)學(xué)邏輯的合理性，從試驗(yàn)整體層面對(duì)受試者安全性進(jìn)行評(píng)估；
4、負(fù)責(zé)醫(yī)學(xué)溝通。在新藥研發(fā)的各個(gè)階段，與臨床專家及國家藥品審評(píng)部門保持專業(yè)溝通，以確保方案相關(guān)內(nèi)容設(shè)計(jì)的科學(xué)性和可實(shí)施性；
5、負(fù)責(zé)醫(yī)學(xué)支持。在項(xiàng)目開發(fā)、臨床研究過程中為研究者和研究執(zhí)行團(tuán)隊(duì)解答醫(yī)學(xué)問題，提供相應(yīng)的醫(yī)學(xué)支持。
任職資格：
1、碩士及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、臨床相關(guān)專業(yè)；
2、2年以上生物藥和化藥創(chuàng)新藥各期臨床試驗(yàn)方案設(shè)計(jì)及醫(yī)學(xué)監(jiān)查工作經(jīng)驗(yàn)，參與過臨床整體開發(fā)策略和計(jì)劃設(shè)計(jì)者為佳。
醫(yī)學(xué)撰寫專員（1人）
薪酬待遇：10.8萬元-18萬元/年
崗位職責(zé)：
1、?撰寫和審核IND臨床部分的申報(bào)資料；在臨床研究期間，負(fù)責(zé)撰寫臨床研究方案、知情同意書、日記卡、更新研究者手冊(cè)、臨床總結(jié)報(bào)告?，參與病例報(bào)告表審核，參加方案討論會(huì)議，確保所有文件均符合GCP/ICH GCP以及法規(guī)要求?；
2、?負(fù)責(zé)臨床試驗(yàn)過程中的學(xué)術(shù)支持工作?，包括協(xié)助臨床負(fù)責(zé)人與醫(yī)院臨床專家、CDE/FDA審評(píng)專家進(jìn)行溝通，確保方案設(shè)計(jì)合理?；
3、?負(fù)責(zé)藥物安全性管理工作?，與CRO公司PV部門對(duì)接，提供相關(guān)學(xué)術(shù)支持，并對(duì)公司內(nèi)部臨床研究相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)?；
4、?搜集區(qū)域內(nèi)醫(yī)學(xué)前沿信息?，協(xié)助公司對(duì)外學(xué)術(shù)交流。
任職資格：
1、?教育背景?：臨床醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷?；
2、?語言能力?：英語CET-6級(jí)，具備良好聽說讀寫能力；
3、?專業(yè)技能?：至少2年臨床經(jīng)驗(yàn)（最好具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師證或住院醫(yī)生規(guī)培證，或具備主治醫(yī)師職稱），曾在生物科技公司、制藥公司或CRO公司從事臨床試驗(yàn)醫(yī)學(xué)撰寫有關(guān)工作（包括IND臨床資料準(zhǔn)備、研究方案設(shè)計(jì)和撰寫、研究者手冊(cè)、CSR等），如在跨國制藥公司醫(yī)學(xué)部工作經(jīng)驗(yàn)，或者有醫(yī)學(xué)監(jiān)查經(jīng)驗(yàn)更好；
4、能夠熟練查閱中英文醫(yī)學(xué)文獻(xiàn)，或者翻譯英文文獻(xiàn)。具備一定的醫(yī)學(xué)寫作基礎(chǔ)，可獨(dú)立完成中英文的文獻(xiàn)綜述撰寫或總結(jié)。有過相關(guān)崗位實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
5、?其他能力?：具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神、獨(dú)立工作能力和項(xiàng)目管理能力，具備敏銳的觀察力和邏輯分析能力，有積極學(xué)習(xí)新知識(shí)的動(dòng)力；
6、知識(shí)技能：熟悉ICH-GCP及中國GCP，對(duì)中美IND申報(bào)中的臨床部分工作流程較熟悉。
研發(fā)項(xiàng)目管理專員（1人）
薪酬待遇：7.2萬元-9.6萬元/年
崗位職責(zé)：
1、項(xiàng)目計(jì)劃管理：協(xié)助制定項(xiàng)目整體計(jì)劃與階段目標(biāo)，明確關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)，確保計(jì)劃符合法規(guī)要求與公司戰(zhàn)略；
2、進(jìn)度跟蹤與推進(jìn)：實(shí)時(shí)跟蹤項(xiàng)目各環(huán)節(jié)進(jìn)展，對(duì)比計(jì)劃與實(shí)際進(jìn)度差異，及時(shí)識(shí)別延誤風(fēng)險(xiǎn)；協(xié)調(diào)研發(fā)、藥學(xué)、非臨床、臨床等跨部門資源，推動(dòng)問題解決，保障項(xiàng)目按計(jì)劃推進(jìn)；
3、溝通與協(xié)作：搭建項(xiàng)目溝通機(jī)制，定期組織跨部門會(huì)議（如項(xiàng)目例會(huì)、階段復(fù)盤會(huì)），同步項(xiàng)目進(jìn)展、風(fēng)險(xiǎn)及需求；對(duì)接外部合作方（如CRO、檢測(cè)機(jī)構(gòu)、監(jiān)管部門），維護(hù)合作關(guān)系，確保信息高效傳遞；
4、文檔與信息管理：負(fù)責(zé)項(xiàng)目相關(guān)文檔（如試驗(yàn)方案、報(bào)告、申報(bào)材料、會(huì)議紀(jì)要等）的收集、整理、歸檔，確保文檔完整性與可追塑性；維護(hù)項(xiàng)目信息臺(tái)賬，定期輸出項(xiàng)目進(jìn)展報(bào)告，為管理層決策提供支持。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，化學(xué)、醫(yī)藥學(xué)、生物學(xué)相關(guān)專業(yè)；
2、1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
CEO秘書（1人）
薪酬待遇：7.2萬元-12萬元/年
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)CEO的后勤服務(wù)工作；
2、負(fù)責(zé)協(xié)助CEO辦進(jìn)行日程管理安排；
3、對(duì)CEO組織召開的會(huì)議決議和工作部署落實(shí)情況及時(shí)了解、跟蹤、監(jiān)督檢查、匯總匯報(bào)；
4、CEO辦的其他工作。
任職資格：
1、統(tǒng)招本科以上，中文、新聞、工商管理、公共管理相關(guān)專業(yè)。
2、25歲以上，3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有醫(yī)藥制藥行業(yè)工作者優(yōu)先。
3、熟練操作各類辦公軟件。
4、具備優(yōu)秀的人際交往能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
5、具有C1駕照且能熟練駕駛。
品牌運(yùn)營（新媒體運(yùn)營）（1人）
薪酬待遇：6萬元-9.6萬元/年
崗位職責(zé)：
1、內(nèi)容創(chuàng)作與傳播；策劃并執(zhí)行公司微信公眾號(hào)、行業(yè)垂直平臺(tái)等新媒體矩陣（包括但不限于行業(yè)洞察、技術(shù)科普文章、公司動(dòng)態(tài)、產(chǎn)品解讀、科學(xué)家訪談、短視頻/圖文等）；
2、平臺(tái)運(yùn)營與增長(zhǎng)：監(jiān)控、分析各平臺(tái)運(yùn)營數(shù)據(jù)，提升核心用戶粘性；
3、品牌賬號(hào)運(yùn)營：銷售轉(zhuǎn)化支持： 與電商團(tuán)隊(duì)緊密協(xié)作，通過內(nèi)容種草、直播帶貨、促銷活動(dòng)策劃等方式，有效引導(dǎo)流量至銷售渠道，并跟蹤分析內(nèi)容對(duì)銷售轉(zhuǎn)化的貢獻(xiàn)。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，廣告、新聞、傳媒、新媒體等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，有平臺(tái)矩陣運(yùn)營優(yōu)秀案例者優(yōu)先；
2、1年以上品牌傳播或新媒體運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉各大平臺(tái)規(guī)則，能形成內(nèi)部方案并帶動(dòng)外部合作公司共同推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度；
3、有國內(nèi)外 AI新技術(shù)的應(yīng)用能力，快速通過AI賦能提升視頻和平面的創(chuàng)作；
4、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，能領(lǐng)導(dǎo)跨部門進(jìn)行項(xiàng)目協(xié)助，有結(jié)果導(dǎo)向意識(shí)；
5、具有一定的審美能力，有一定的方案撰寫能力；
6、具備策劃、文案、拍攝、剪輯能力，熟練使用新媒體相關(guān)設(shè)計(jì)軟件；
7、熟練操作平臺(tái)：小紅書、公眾號(hào)、抖音平臺(tái)。
多肽表達(dá)技術(shù)員（5人）
薪酬待遇：4.8萬元-7.2萬元/年
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)大腸桿菌多肽表達(dá)與純化實(shí)驗(yàn)操作；
2、進(jìn)行菌種培養(yǎng)、誘導(dǎo)表達(dá)、蛋白純化等系列工作；
3、協(xié)助優(yōu)化多肽表達(dá)與純化工藝；
4、按照實(shí)驗(yàn)方案進(jìn)行實(shí)驗(yàn)并記錄實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)；
5、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室常規(guī)儀器設(shè)備的操作與維護(hù)；
6、完成實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)的整理與匯總分析；
7、遵守實(shí)驗(yàn)室安全規(guī)范，保持實(shí)驗(yàn)室環(huán)境整潔。
專業(yè)背景：
生物技術(shù)、生物工程、生物化學(xué)、分子生物學(xué)、合成生物學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
技能要求：
1、熟悉分子生物學(xué)、微生物學(xué)等基礎(chǔ)知識(shí)；
2、了解蛋白表達(dá)與純化基本原理；
3、掌握實(shí)驗(yàn)室常用儀器設(shè)備的使用；
4、具備基本的實(shí)驗(yàn)操作技能。
能力要求：
1、良好的實(shí)驗(yàn)操作能力和動(dòng)手能力；
2、較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；
3、工作認(rèn)真細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)。
優(yōu)先條件：
1、有分子克隆、蛋白表達(dá)純化相關(guān)實(shí)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、有實(shí)驗(yàn)室實(shí)習(xí)或科研項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
02
聯(lián)系方式
?聯(lián)系人：李先生
??咨詢電話：15543271982
??投遞郵箱：lizhiyu@pdbio.com
?簡(jiǎn)歷投遞請(qǐng)備注應(yīng)聘崗位+姓名
成都紐創(chuàng)醫(yī)療器械有限公司
紐創(chuàng)醫(yī)療是一家專注于血管介/植入領(lǐng)域的國家高新技術(shù)企業(yè)及專精特新企業(yè)。公司在神經(jīng)介入、外周介入和冠脈介入這三大領(lǐng)域進(jìn)行深度布局，榮獲了“十四五國家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃”和“2025年度國家級(jí)揭榜掛帥項(xiàng)目”的立項(xiàng)支持。公司以“國產(chǎn)替代進(jìn)口”和“底層技術(shù)創(chuàng)新”為兩大支柱，通過專業(yè)的視角，為醫(yī)生和患者提供安全、便捷、有效的血管介/植入產(chǎn)品整體解決方案，為臨床醫(yī)生提供醫(yī)工合作平臺(tái)，共同推動(dòng)醫(yī)療科技的持續(xù)進(jìn)步與創(chuàng)新發(fā)展。
01
崗位詳情
市場(chǎng)專員（3人）
（社招，可接受應(yīng)屆生）
薪酬待遇：4000元-8500元。
崗位職責(zé)：
1、市場(chǎng)推廣執(zhí)行：
（1）協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理落實(shí)產(chǎn)品線市場(chǎng)推廣計(jì)劃，負(fù)責(zé)全國及區(qū)域性學(xué)術(shù)活動(dòng)（研討會(huì)、手術(shù)直播、展會(huì)等）前期籌備、現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行與后期復(fù)盤；
（2）負(fù)責(zé)產(chǎn)品手冊(cè)、培訓(xùn)課件、宣傳視頻等推廣物料的制作與合規(guī)管理；
（3）協(xié)助開展線上推廣（行業(yè)媒體合作、公眾號(hào)運(yùn)營、短視頻發(fā)布等），提升品牌曝光度。
2、市場(chǎng)調(diào)研與數(shù)據(jù)支持：
（1）收集行業(yè)趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)態(tài)、客戶需求等信息，整理分析后形成基礎(chǔ)調(diào)研數(shù)據(jù)，支撐策略制定；
（2）跟蹤市場(chǎng)活動(dòng)效果及推廣數(shù)據(jù)，完成統(tǒng)計(jì)匯總并提出優(yōu)化建議；
（3）收集臨床專家、客戶反饋，及時(shí)同步至相關(guān)部門，助力產(chǎn)品迭代。
3、銷售賦能與協(xié)作：
（1）協(xié)助開展銷售團(tuán)隊(duì)及渠道伙伴的產(chǎn)品知識(shí)、推廣策略培訓(xùn)；
（2）配合銷售團(tuán)隊(duì)完成區(qū)域推廣任務(wù)，提供臨床跟臺(tái)、客戶拜訪輔助等支持；
（3）維護(hù)推廣資料庫，保障銷售端合規(guī)資源獲取。
4、學(xué)術(shù)推廣與專家關(guān)系維護(hù)：
（1）協(xié)助搭建區(qū)域級(jí)臨床專家、KOL溝通橋梁，配合學(xué)術(shù)合作對(duì)接及反饋收集；
（2）協(xié)助組織小型學(xué)術(shù)沙龍、案例分享會(huì)，推進(jìn)區(qū)域?qū)W術(shù)影響力滲透。
5、跨部門協(xié)同：
（1）配合研發(fā)、生產(chǎn)等部門完成相關(guān)合規(guī)審核、數(shù)據(jù)收集等工作；
（2）跟蹤產(chǎn)品上市后市場(chǎng)反饋，協(xié)助質(zhì)量部門開展基礎(chǔ)風(fēng)險(xiǎn)排查。
6、其他：遵守行業(yè)合規(guī)要求及公司制度，完成上級(jí)交辦的其他相關(guān)工作。
任職要求：
1、電腦技能：熟練使用Office辦公軟件（Word、Excel、PPT），具備PS、AI等設(shè)計(jì)軟件基礎(chǔ)者優(yōu)先；熟悉線上推廣工具（如微信公眾號(hào)、短視頻平臺(tái)）操作更佳；
2、具備良好的溝通表達(dá)能力，團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)強(qiáng)，能與內(nèi)外部同事高效配合；
3、工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé)，做事細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，可按時(shí)保質(zhì)完成各項(xiàng)任務(wù)；
4、形象氣質(zhì)良好，具備優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)意識(shí)。
運(yùn)營專員（2人）
（社招，可接受應(yīng)屆生）
薪酬待遇：4000元-7000元。
崗位職責(zé)：
1、訂單全流程管理與售后協(xié)同
（1）負(fù)責(zé)訂單全生命周期管理，涵蓋訂單接收、需求確認(rèn)、進(jìn)度跟蹤及異常處理，確保訂單高效流轉(zhuǎn)；
（2）建立并維護(hù)訂單臺(tái)賬，實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)更新與可視化管理；
（3）搭建客戶溝通橋梁，處理產(chǎn)品售后咨詢、投訴及退換貨事務(wù)，保障客戶滿意度達(dá)到公司標(biāo)準(zhǔn)。
2、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與輔助分析
（1）收集市場(chǎng)銷售、庫存等相關(guān)數(shù)據(jù)，按照標(biāo)準(zhǔn)模板完成數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與報(bào)表制作；
（2）對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行初步分析，協(xié)助挖掘數(shù)據(jù)價(jià)值，為業(yè)務(wù)決策提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)支持；
（3）定期更新數(shù)據(jù)臺(tái)賬，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性與完整性。
3、客情維護(hù)與信息收集
協(xié)助開展經(jīng)銷客戶日常溝通工作，傳遞公司政策與產(chǎn)品信息，及時(shí)反饋客戶意見和需求；
4、基礎(chǔ)運(yùn)營支持工作
（1）配合團(tuán)隊(duì)完成市場(chǎng)活動(dòng)的前期準(zhǔn)備、現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行及后續(xù)跟進(jìn)工作；
（2）完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性、輔助性工作任務(wù)，積極參與部門協(xié)作，保障市場(chǎng)業(yè)務(wù)順利推進(jìn)。
任職要求：
1、學(xué)歷及專業(yè)：本科以上學(xué)歷，心智成熟，能適應(yīng)職場(chǎng)節(jié)奏與工作壓力；
2、熟練使用辦公軟件，如Excel、Word等，具備一定的數(shù)據(jù)處理能力；
3、溝通表達(dá)清晰流暢，具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，能夠與部門內(nèi)外同事高效配合；
4、工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé)，做事細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，能按時(shí)完成各項(xiàng)任務(wù)；
5、形象氣質(zhì)良好，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)意識(shí)。
產(chǎn)品經(jīng)理（2人）（社招）
薪酬待遇：1.5萬元-3萬元。
工作職責(zé)：
1、產(chǎn)品戰(zhàn)略與生命周期管理
（1）負(fù)責(zé)所轄產(chǎn)品線的整體規(guī)劃與管理，制定并執(zhí)行產(chǎn)品市場(chǎng)策略與年度計(jì)劃。
（2）參與新產(chǎn)品開發(fā)全過程，包括市場(chǎng)調(diào)研、需求定義、設(shè)計(jì)輸入，并作為市場(chǎng)方代表參與跨部門項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)。
（3）承擔(dān)產(chǎn)品全生命周期管理，包括產(chǎn)品升級(jí)、迭代、定價(jià)等策略的制定、執(zhí)行。
2、市場(chǎng)洞察與策略制定
（1）持續(xù)進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，深入分析行業(yè)趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)格局、客戶需求及技術(shù)動(dòng)向，為產(chǎn)品決策提供依據(jù)。基于市場(chǎng)洞察，提煉產(chǎn)品核心價(jià)值與競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，制定定價(jià)策略、市場(chǎng)定位及商業(yè)模式。
（2）學(xué)術(shù)推廣與專家網(wǎng)絡(luò)建設(shè)：策劃、組織并執(zhí)行全國及區(qū)域性的市場(chǎng)學(xué)術(shù)活動(dòng)（如研討會(huì)、手術(shù)直播等），提升產(chǎn)品學(xué)術(shù)影響力。
（3）建立并維護(hù)與關(guān)鍵意見領(lǐng)袖（KOL）、臨床專家的良好關(guān)系，收集臨床反饋，推動(dòng)學(xué)術(shù)合作。
（4）制作各類市場(chǎng)推廣資料、銷售工具、培訓(xùn)課件，并負(fù)責(zé)對(duì)銷售團(tuán)隊(duì)及渠道伙伴進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)與市場(chǎng)策略的培訓(xùn)。
（5）為銷售團(tuán)隊(duì)提供市場(chǎng)活動(dòng)、臨床跟臺(tái)等支持，協(xié)助解決市場(chǎng)端問題。
3、跨部門項(xiàng)目管理
（1）協(xié)調(diào)研發(fā)、醫(yī)學(xué)、法規(guī)、臨床等部門，確保產(chǎn)品開發(fā)符合市場(chǎng)與法規(guī)要求。
（2）跟蹤產(chǎn)品上市后的臨床反饋與不良事件，協(xié)同質(zhì)量部門進(jìn)行產(chǎn)品風(fēng)險(xiǎn)分析與改進(jìn)。
任職資格：
1、學(xué)歷及專業(yè)：本科及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)相關(guān)、生物工程等專業(yè)。
2、工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年以上醫(yī)療器械產(chǎn)品管理或市場(chǎng)部相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，必須具備泛血管介入領(lǐng)域的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有新產(chǎn)品成功上市經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、市場(chǎng)與商業(yè)能力：出色的市場(chǎng)分析、策略規(guī)劃及商業(yè)敏感度。具備獨(dú)立撰寫市場(chǎng)分析報(bào)告和商業(yè)計(jì)劃書的能力。
4、熟悉泛血管介入臨床術(shù)式、相關(guān)產(chǎn)品及應(yīng)用場(chǎng)景，能深度理解醫(yī)生需求。
5、溝通與執(zhí)行能力：優(yōu)秀的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力、項(xiàng)目推動(dòng)力和演講培訓(xùn)技巧。
6、具備創(chuàng)業(yè)精神和強(qiáng)大的抗壓能力，能適應(yīng)經(jīng)常性出差。
02
聯(lián)系方式
?聯(lián)系人：陳女士
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?簡(jiǎn)歷投遞請(qǐng)備注應(yīng)聘崗位+姓名
成都安鷺特醫(yī)科技有限公司
安鷺特醫(yī)是西藏鷺伽醫(yī)藥健康有限公司的全資子公司，一家專注于特醫(yī)食品、功能食品等營養(yǎng)健康產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售的現(xiàn)代化科技企業(yè)。
公司于2024年正式入駐生物城，投資建設(shè)特醫(yī)食品研發(fā)與生產(chǎn)基地。該基地建成后將成為四川省內(nèi)首條特醫(yī)食品自動(dòng)化生產(chǎn)線，設(shè)計(jì)年產(chǎn)能達(dá)600噸。目前，公司正在全力推進(jìn)兩款特醫(yī)食品（ALTY001,ALTY002）的研發(fā)與注冊(cè)申報(bào)工作，并已同步完成后續(xù)兩款產(chǎn)品（ALTY003,ALTY004）的研發(fā)立項(xiàng)。
01
崗位詳情
體系專員（1人）（社招）
薪資范圍：6000元-8000元。
崗位要求：
1、負(fù)責(zé)參與維護(hù)、監(jiān)督質(zhì)量體系運(yùn)行、組織和管理內(nèi)部質(zhì)量等工作；
2、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)開展內(nèi)審、外審工作；負(fù)責(zé)供應(yīng)商管理；
3、協(xié)助相關(guān)文件的編寫、修訂與發(fā)布，監(jiān)督體系文件、記錄的管理工作；
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的資料及文件收集整理、歸檔工作、管理工作。
任職要求：
1、食品、醫(yī)藥、營養(yǎng)學(xué)等相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷；
2、一年以上食品企業(yè)體系管理經(jīng)驗(yàn)，了解質(zhì)量過程控制，能協(xié)助編寫相關(guān)體系文件；
3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備較強(qiáng)組織及溝通能力，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)；
4、熟悉ISO9001、ISO14001、ISO22000、HACCP認(rèn)證和內(nèi)部審核流程者優(yōu)先。
研發(fā)員（2人）（社招）
薪資范圍：6000元-10000元。
崗位要求：
1、根據(jù)公司要求，對(duì)新品立項(xiàng)開展研發(fā)工作，包含配方設(shè)計(jì)、原料篩選、工藝設(shè)計(jì)、成本測(cè)算，進(jìn)行小試、中試生產(chǎn)等工作；
2、制訂研發(fā)產(chǎn)品的穩(wěn)定性研究方案，組織實(shí)施產(chǎn)品穩(wěn)定性研究工作；
3、負(fù)責(zé)研發(fā)資料、技術(shù)文檔的編寫和整理（包括但不限于研發(fā)記錄、注冊(cè)申請(qǐng)材料），保證文檔的準(zhǔn)確性、真實(shí)性和完整性；
4、負(fù)責(zé)公司專利申請(qǐng)工作。
任職要求：
1、食品相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷；
2、具有2年以上研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟悉食品安全法律法規(guī)；
3、創(chuàng)新思維活躍，做事嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，有良好溝通能力；
4、具有食品高級(jí)職稱者優(yōu)先；
5、具備較強(qiáng)的專利調(diào)研能力，熟悉專利知識(shí)，有對(duì)研制項(xiàng)目及時(shí)申請(qǐng)專利保護(hù)的概念。
操作工（2人）（社招）
薪資范圍：4000元-5000元。
工作內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)按照生產(chǎn)指令進(jìn)行食品內(nèi)包操作，確保產(chǎn)品符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；
2、熟練操作車間設(shè)備，單列包裝機(jī)、多列包裝機(jī)等，并負(fù)責(zé)日常維護(hù)保養(yǎng)；
3、記錄生產(chǎn)過程中的各項(xiàng)數(shù)據(jù)，確保生產(chǎn)記錄準(zhǔn)確無誤；
4、遵守GMP規(guī)范，參與車間的清潔和消毒工作，保持生產(chǎn)環(huán)境的整潔；
5、協(xié)助進(jìn)行生產(chǎn)區(qū)域的安全檢查，預(yù)防安全事故的發(fā)生；
6、參與簡(jiǎn)單的故障排除，及時(shí)報(bào)告設(shè)備問題給上級(jí)主管。
任職要求：
1、20-40歲，大專及以上學(xué)歷，食品、醫(yī)藥、化工或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、具有藥品、食品生產(chǎn)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力。
02
聯(lián)系方式
?聯(lián)系人：姚老師
??咨詢電話：15208473158/028-85697728
??投遞郵箱：2365812294@qq.com
?簡(jiǎn)歷投遞請(qǐng)備注應(yīng)聘崗位+姓名
成都匯標(biāo)檢測(cè)技術(shù)有限公司
成都匯標(biāo)檢測(cè)是廣東匯標(biāo)檢測(cè)認(rèn)證集團(tuán)有限公司所屬全資公司。公司擁有專業(yè)檢測(cè)技術(shù)團(tuán)隊(duì)，現(xiàn)代化實(shí)驗(yàn)室及辦公場(chǎng)所面積超過1500平方，配備國內(nèi)外高精尖大型儀器設(shè)備，首期總投入超過3000萬元，計(jì)劃通過認(rèn)可、認(rèn)證資質(zhì)參數(shù)3000余項(xiàng)，獲得實(shí)驗(yàn)室認(rèn)可（CNAS）、資質(zhì)認(rèn)定計(jì)量認(rèn)證（CMA）、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全檢測(cè)機(jī)構(gòu)考核合格證書（CATL）等資質(zhì)。作為專業(yè)的第三方檢測(cè)機(jī)構(gòu)重點(diǎn)面向食品、環(huán)保、農(nóng)業(yè)、醫(yī)藥等重要行業(yè)和領(lǐng)域提供技術(shù)服務(wù)，為西部地區(qū)實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)升級(jí)、綠色可持續(xù)發(fā)展提供有力保障。
01
崗位詳情
采樣工程師（環(huán)保方向）（2人）
薪酬待遇：5萬元-10萬元/年
專業(yè)要求：
環(huán)境科學(xué)、環(huán)境工程等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷。
職位描述：
1、負(fù)責(zé)去客戶現(xiàn)場(chǎng)采集樣品(主要是廢氣、廢水、土壤、噪聲)；
2、負(fù)責(zé)在采樣的同時(shí)與客戶進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)溝通；
3、負(fù)責(zé)提前準(zhǔn)備采樣工具及設(shè)備；
4、上級(jí)布置的其它臨時(shí)性工作。
環(huán)境監(jiān)測(cè)有機(jī)分析工程師（3人）
薪酬待遇：6萬元-9萬元/年
專業(yè)要求：化學(xué)、環(huán)境工程、分析檢驗(yàn)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
職位描述：
1、負(fù)責(zé)環(huán)保檢測(cè)中水質(zhì)、土壤、空氣、廢氣、廚房油煙、加油站油氣回收、公共場(chǎng)所、固體廢物、室內(nèi)空氣的檢測(cè)；
2、能熟練操作氣相色譜儀、氣相色譜質(zhì)譜聯(lián)用儀、液相色譜儀、液質(zhì)聯(lián)用儀，負(fù)責(zé)儀器的應(yīng)用及日常維護(hù)；
3、能獨(dú)立完成環(huán)境檢測(cè)中水質(zhì)、土質(zhì)、環(huán)境空氣、廢氣等指標(biāo)的檢測(cè)分析，如土壤中有機(jī)項(xiàng)目(VOC，SVOC，總石油烴，多環(huán)芳烴，六六六，滴滴涕，多氯聯(lián)苯，TOC)，等相關(guān)檢測(cè)，認(rèn)真完成實(shí)驗(yàn)并填寫相關(guān)記錄；
4、對(duì)報(bào)告中的檢測(cè)數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)。
醫(yī)藥 檢測(cè)銷售工程師（5人）
薪酬待遇：面議
專業(yè)要求：醫(yī)藥、化學(xué)、食品等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷；2年以上醫(yī)藥、醫(yī)療等相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
職位描述：
1、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)拓展。老客戶的維護(hù)和跟蹤，新客戶的開發(fā)；
2、主要對(duì)接客戶醫(yī)藥（含醫(yī)療器械等），食品，化工企業(yè)及相關(guān)單位，負(fù)責(zé)涉及第三方檢測(cè)服務(wù)的對(duì)接；
3、利用客戶名單等線索，通過電話、陌生拜訪等方式，將公司涉及的檢測(cè)服務(wù)推介給客戶，獲取商機(jī)，達(dá)成合作；
4、處理客戶在售前、售中、售后的問題，往專業(yè)型商務(wù)銷售發(fā)展；
食品 檢測(cè)銷售工程師（5人）
薪酬待遇：6萬元-9萬元/年
專業(yè)要求：食品、農(nóng)產(chǎn)品、醫(yī)藥、環(huán)保等相關(guān)分析化學(xué)專業(yè)或市場(chǎng)營銷及工商管理專業(yè)優(yōu)先，大專及以上學(xué)歷。
職位描述：
1、根據(jù)部門計(jì)劃，執(zhí)行分解銷售目標(biāo)，確保目標(biāo)達(dá)成；
2、開發(fā)客戶，客戶拜訪，商務(wù)談判；
3、重點(diǎn)客戶維系，售前售后相關(guān)服務(wù)；
4、充分了解客戶需求，協(xié)同技術(shù)部門制定專屬服務(wù)方案；
5、充分了解市場(chǎng)需求，協(xié)同市場(chǎng)部策劃方案并執(zhí)行推廣活動(dòng)。
環(huán)保檢測(cè)（環(huán)境監(jiān)測(cè)）
銷售工程師（5人）
薪酬待遇：面議
職位描述：
1、維護(hù)公司現(xiàn)有客戶及拓展新客戶；
2、推廣公司環(huán)保檢測(cè)業(yè)務(wù)，提高公司市場(chǎng)知名度；
3、收集市場(chǎng)信息，關(guān)注競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手及市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)，根據(jù)市場(chǎng)狀況協(xié)調(diào)市場(chǎng)部舉辦行業(yè)研討會(huì)；
4、在現(xiàn)有市場(chǎng)中，發(fā)現(xiàn)新的業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)；
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)；
6、完成個(gè)人業(yè)績(jī)指標(biāo)。
職位要求：
1、環(huán)境監(jiān)測(cè)或相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷；
2、有2-3年環(huán)保業(yè)務(wù)銷售經(jīng)驗(yàn)，有一定的項(xiàng)目資源；
3、有駕駛證，會(huì)開車，有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力;
4、良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和服務(wù)意識(shí);
5、性格開朗，務(wù)實(shí)敬業(yè)，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能承受較大工作壓力。
02
聯(lián)系方式
?聯(lián)系人：張老師
??咨詢電話：028-85817087
??投遞郵箱：cdhr@gzsttc.com
?簡(jiǎn)歷投遞請(qǐng)備注應(yīng)聘崗位+姓名
西點(diǎn)科創(chuàng)(成都)生物科技有限公司
西點(diǎn)科創(chuàng)擁有一流實(shí)驗(yàn)設(shè)備配置、業(yè)內(nèi)資歷最深的專業(yè)技術(shù)團(tuán)隊(duì)、標(biāo)準(zhǔn)化的實(shí)驗(yàn)和動(dòng)物飼養(yǎng)環(huán)境，提供全方位專業(yè)技術(shù)支持，滿足產(chǎn)品研發(fā)和市場(chǎng)開拓領(lǐng)域需求，為中國迅猛發(fā)展的醫(yī)療器械行業(yè)服務(wù)。公司擁有約2000平方米的實(shí)驗(yàn)樓，是中國至今最大醫(yī)療器械臨床前研發(fā)平臺(tái)，配有GE全配導(dǎo)管室、多功能外科手術(shù)室，及全套心血管介入治療設(shè)備和心血管外科治療設(shè)備。
01
崗位詳情
商務(wù)（1人）（社招）
薪酬待遇：面議
專業(yè)及學(xué)歷要求：專業(yè)不限，本科及以上學(xué)歷。
職位描述：
1、客戶對(duì)接與關(guān)系維護(hù)：負(fù)責(zé)與客戶日常商務(wù)溝通，精準(zhǔn)對(duì)接客戶需求，及時(shí)反饋客戶意見與訴求，維護(hù)良好合作關(guān)系。
2、協(xié)議與報(bào)價(jià)管理：參與商務(wù)談判，根據(jù)公司定價(jià)策略及客戶需求擬定報(bào)價(jià)方案；負(fù)責(zé)協(xié)議文本的初步擬定、流轉(zhuǎn)跟進(jìn)，確保協(xié)議條款清晰合規(guī)，推動(dòng)協(xié)議簽署落地。
3、日程統(tǒng)籌：幫助老板預(yù)定機(jī)票、酒店，協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源排定工作日歷，合理安排客戶拜訪、會(huì)議洽談等行程。
4、商務(wù)資料與數(shù)據(jù)管理：整理歸檔客戶資料、協(xié)議文件、報(bào)價(jià)記錄等商務(wù)檔案，定期統(tǒng)計(jì)商務(wù)對(duì)接數(shù)據(jù)，形成臺(tái)賬并及時(shí)更新。
5、跨部門協(xié)同配合：與采購、行政等部門聯(lián)動(dòng)，同步客戶需求及項(xiàng)目進(jìn)展，協(xié)助解決合作過程中的跨部門銜接問題。
6、完成上級(jí)交辦的其他商務(wù)相關(guān)工作。
獸醫(yī)（1人）（校招/社招）
薪酬待遇：面議
專業(yè)及學(xué)歷要求：動(dòng)物醫(yī)學(xué)、畜牧獸醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，具有執(zhí)業(yè)獸醫(yī)師資格證優(yōu)先。
職位描述：從事實(shí)驗(yàn)動(dòng)物（大動(dòng)物）日常管理、疾病預(yù)防、觀察飼養(yǎng)、配合研究員進(jìn)行動(dòng)物實(shí)驗(yàn)手術(shù)、尸體病理解剖、數(shù)據(jù)收集等工作。
技術(shù)員（1-2人）（社招）
薪酬待遇：面議
專業(yè)及學(xué)歷要求：臨床醫(yī)學(xué)、基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)、生物學(xué)、藥學(xué)、畜牧獸醫(yī)學(xué)、農(nóng)學(xué)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
職位描述：
1、麻醉、準(zhǔn)備動(dòng)物進(jìn)行外科手術(shù)；
2、記錄并核驗(yàn)所有實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)；
3、為臨床前研究提供支持，進(jìn)行臨床觀察，并為各類實(shí)驗(yàn)動(dòng)物開展外科手術(shù)和預(yù)防治療。
4、進(jìn)行手術(shù)和麻醉并發(fā)癥的診斷和治療；
5、給獸醫(yī)技師和動(dòng)物飼養(yǎng)管理員提供培訓(xùn)；
6、負(fù)責(zé)在手術(shù)室中給客戶支持（方案咨詢和手術(shù)方面）、指導(dǎo)和觀察；
7、負(fù)責(zé)建立客戶實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)收集流程和描述獸醫(yī)技術(shù)員職責(zé)；
8、為技術(shù)員提供指導(dǎo)、帶教和技術(shù)培訓(xùn)；
9、公司管理層分配的其他職責(zé)。
02
聯(lián)系方式
?聯(lián)系人：萬女士
??咨詢電話：19934647810
??投遞郵箱：amy.wan@westpoint-innovation.com
?簡(jiǎn)歷投遞請(qǐng)備注應(yīng)聘崗位+姓名
康諾亞生物醫(yī)藥科技有限公司
作為專注創(chuàng)新藥物自主研發(fā)和生產(chǎn)的綜合性生物制藥公司，康諾亞生物醫(yī)藥科技有限公司致力于為患者提供更具世界范圍競(jìng)爭(zhēng)力、高質(zhì)量、可負(fù)擔(dān)的創(chuàng)新療法。創(chuàng)始團(tuán)隊(duì)成員均為國際生物制藥行業(yè)頂尖專家，具有世界級(jí)科技成果轉(zhuǎn)化和卓越的國內(nèi)外產(chǎn)業(yè)化經(jīng)驗(yàn)。公司于2016年成立總部，設(shè)于成都，在北京、上海、武漢、南京、廣州、濟(jì)南多地設(shè)有分支機(jī)構(gòu)，現(xiàn)有員工超過1700人，2021年在香港聯(lián)合交易所主板上市。
01
招聘詳情
成都瀚辰光翼科技有限責(zé)任公司
瀚辰光翼深耕生命科技領(lǐng)域智能化解決方案研發(fā)，是該領(lǐng)域國內(nèi)領(lǐng)先的平臺(tái)型企業(yè)。公司堅(jiān)守知識(shí)產(chǎn)權(quán)自主研發(fā)，擁有180余項(xiàng)核心專利，榮獲國家知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢(shì)企業(yè)。聚焦自動(dòng)化、智能化核心技術(shù)攻堅(jiān)，公司成功搭建了全國最大的生物育種智慧實(shí)驗(yàn)室平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)了國產(chǎn)化智能分子育種技術(shù)檢測(cè)平臺(tái)零的突破，產(chǎn)品管線覆蓋農(nóng)業(yè)育種、生物制造、科學(xué)研究等多元應(yīng)用領(lǐng)域，產(chǎn)品與服務(wù)覆蓋亞洲、歐洲、美洲等四大洲。
01
招聘詳情
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來 源：雙流發(fā)布
主辦單位：中共成都市雙流區(qū)委網(wǎng)絡(luò)安全和信息化委員會(huì)辦公室
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