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為進(jìn)一步提升錦江區(qū)勞動爭議調(diào)解員專業(yè)素養(yǎng),著力提升調(diào)解效率、規(guī)范調(diào)解流程,3月19日,錦江區(qū)人社局組織開展“2026年勞動爭議人民調(diào)解員能力提升培訓(xùn)(第一期)”,共計(jì)16名經(jīng)驗(yàn)豐富的骨干調(diào)解員參加。
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本次培訓(xùn)邀請四川大凡律師事務(wù)所李艷紅律師作專題授課。課程圍繞《勞動爭議調(diào)解員調(diào)解準(zhǔn)則規(guī)范化與實(shí)務(wù)相關(guān)問題》展開講解,結(jié)合當(dāng)前勞動爭議調(diào)解工作中的常見難點(diǎn)與典型案例,深入剖析了調(diào)解程序規(guī)范、法律適用要點(diǎn)、溝通技巧運(yùn)用等內(nèi)容,幫助調(diào)解員練就依法調(diào)解“基本功”,錘煉規(guī)范解紛“真功夫”。授課結(jié)束后,現(xiàn)場進(jìn)行了互動答疑,氣氛熱烈,大家圍繞實(shí)際工作中遇到的疑難問題展開深入交流,進(jìn)一步鞏固學(xué)習(xí)效果。
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下一步,錦江區(qū)人社局將持續(xù)深化勞動爭議調(diào)解員隊(duì)伍建設(shè),建立健全常態(tài)化培訓(xùn)機(jī)制,不斷提升調(diào)解工作的標(biāo)準(zhǔn)化、專業(yè)化水平,切實(shí)提升勞動爭議化解質(zhì)效,推動構(gòu)建更加和諧穩(wěn)定的區(qū)域勞動關(guān)系。
編輯:徐倩
初審:政策法規(guī)科
責(zé)編:屈晨雨
審核:佘悅
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