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      2023年社保繳納基數(shù)調(diào)整,近20個(gè)省市有變化!

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      攝圖:思晨

      近期,北京、上海、江蘇、湖南、江西等多地宣布調(diào)整社保繳納基數(shù)。

      目前有哪些地區(qū)已調(diào)整繳納基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)?為什么社保繳納基數(shù)經(jīng)常有變化,基數(shù)上下限又是怎么定的?調(diào)整后的基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)是否適用于靈活就業(yè)者?對(duì)于政策實(shí)施前按原標(biāo)準(zhǔn)繳納的社保,在新政策后,該怎樣應(yīng)對(duì)?

      如果你對(duì)此也有疑問,下面我們一起來看看。

      哪些地區(qū)已調(diào)整社保繳納基數(shù)?

      據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),目前包括北京、上海、廣東、江蘇、江西、湖南、四川、甘肅、重慶等在內(nèi)的近20個(gè)省市公布了最新的社保(以基本養(yǎng)老保險(xiǎn)為主)繳納基數(shù)標(biāo)準(zhǔn),具體如下:


      中國人力資源管理網(wǎng)繪制,僅做參考

      其中,河南、黑龍江等地為局部調(diào)整,并未在全省內(nèi)推行。

      部分地區(qū)如廣東,基于全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資,社保繳存基數(shù)的上限省內(nèi)保持一致,下限則因片區(qū)劃分,呈現(xiàn)出一定的差異化。詳見下表:



      隨著各地上年度全口徑月平均工資數(shù)據(jù)的出爐,未來或有更多地區(qū)迎來基數(shù)調(diào)整。

      社保繳納基數(shù)怎么定,為何會(huì)變化?

      因?yàn)樯绫@U納基數(shù)和上一年度全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資、當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)密切相關(guān)。

      目前,全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資1年更新一次,當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)一般2-3年更新一次。

      當(dāng)后兩者發(fā)生變化,社保繳納基數(shù)自然也會(huì)隨之進(jìn)行調(diào)整。

      至于社保(以基本養(yǎng)老保險(xiǎn)為主)繳納基數(shù)的確定,可以參考下面這個(gè)公式:

      社保月繳存基數(shù):
      上限=(當(dāng)?shù)鼗蚴〖?jí))上一年度全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資×300%
      下限=(當(dāng)?shù)鼗蚴〖?jí))上一年度全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資×60%(或當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn))
      注:其他險(xiǎn)種的計(jì)算規(guī)則各地差異較大,這里未計(jì)算在內(nèi)。

      舉個(gè)例子:湖南省2022年全口徑平均工資為6284元/月,所以核定省內(nèi)社保個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)上限為18852元/月(6284*300%),下限為3770元/月(6284*60%取整)。

      不過實(shí)際繳納時(shí),參保職工的社保繳費(fèi)基數(shù),一般會(huì)優(yōu)先參考本人的實(shí)際工資。

      如果其工資高于上年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資的3倍,則用繳存基數(shù)的上限來限高。

      如果其工資低于上年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資的60%,要求按基數(shù)下限執(zhí)行的,按下限繳納;可以按當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行的,繳納基數(shù)應(yīng)不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

      其實(shí)當(dāng)前的社保繳納基數(shù)下限和當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)差異較大。從今年已完成調(diào)整的地區(qū)來看,各地社保繳納基數(shù)的下限更多參考上年度全省全口徑月平均工資的60%。

      靈活就業(yè)者社保繳納基數(shù)是否相同?

      從總體看,靈活就業(yè)者的社保繳納基數(shù)上下限和企業(yè)職工的差異不大。

      兩者的繳存基數(shù)都是在本省上年度全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資的60%-300%之間,只是靈活就業(yè)者在繳存基數(shù)的選擇上會(huì)更靈活,多交、少交自己定,且社保費(fèi)用完全由自己承擔(dān)。

      政策剛實(shí)施,按原標(biāo)準(zhǔn)交的社保咋辦?

      從目前統(tǒng)計(jì)到的已完成調(diào)整的省市看,很多地區(qū)如山東、山西、甘肅等,7-8月才官宣調(diào)整社保繳納基數(shù)上下限,并提到政策于2023年1月起執(zhí)行。那此前按原基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)繳納的社保,又該怎么辦呢?

      根據(jù)當(dāng)?shù)鼗貞?yīng):政策實(shí)施前,按原規(guī)定繳納的社保,當(dāng)?shù)厝松缇謱葱碌睦U費(fèi)基數(shù)上下限標(biāo)準(zhǔn)對(duì)本年度單位申報(bào)的職工月繳費(fèi)工資重新進(jìn)行封頂保底,并辦理相應(yīng)的差額補(bǔ)收或退費(fèi)手續(xù)。

      不過這種情況也有例外。

      比如山東濰坊市人社局表示:對(duì)于社保關(guān)系已轉(zhuǎn)移接續(xù)到新參保地、已死亡、出國等賬戶已結(jié)清人員;已領(lǐng)取一次性傷殘補(bǔ)助金的工傷職工(受傷前的繳費(fèi)基數(shù)),不再進(jìn)行繳費(fèi)基數(shù)調(diào)整。企業(yè)已在市場(chǎng)監(jiān)管部門注銷的,原則上也不再進(jìn)行調(diào)整。

      以上就是今天的分享,希望有用~

      注:本文原創(chuàng),首發(fā) 中國人力資源管理網(wǎng)(chinahrm2002),參考自各地人社局、齊魯網(wǎng)、澎湃新聞等,僅做分享,更多請(qǐng)留意官方動(dòng)態(tài)。

      特別聲明:以上內(nèi)容(如有圖片或視頻亦包括在內(nèi))為自媒體平臺(tái)“網(wǎng)易號(hào)”用戶上傳并發(fā)布,本平臺(tái)僅提供信息存儲(chǔ)服務(wù)。

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