廣東
中南大學原校長被查，學術權力失控成定時炸彈，高校反腐還得動真格
5月21日，中央紀委國家監委官網發布通報，宣布中國工程院院士、中南大學原校長張堯學被開除黨籍和公職。這一事件涉及的問題不只是簡單收受禮品或金錢，他在擔任校長期間身兼多職，同時承擔黨委常委和院士身份，形成高度集中的權力格局。
他負責人事安排、科研經費分配、校辦企業管理，以及職稱評審和學術頭銜的評定，這些本該相互制約的權力，最終都集中到他一個人手里，缺乏有效監督，導致他從最初接受吃請、收受小額禮品，逐步發展到對抗組織審查、非法聚斂財富，這種演變過程在2010年后高校普遍實行的“校長負責制”中并不罕見。
更麻煩的是學術評價已經變了味，這個人主導推薦院士、評選重點學科和批準國家級項目時，里面摻入了太多人情往來和利益交換，真正有本事的人反而上不去，關系硬的卻一路順利，雖然上面喊著“破五唯”，但下面執行起來還是行政領導說了算，一份2025年的內部調研顯示，科研不端案例里有七成以上都跟行政插手評審有關。
他還在搞校企合作那一套，中南大學名下有好幾家子公司，涉及醫藥、材料和IT這些行業，他親戚通過代持股份和關聯交易賺了不少錢，2020年教育部發過文件說要清理隱形持股問題，但很多學校只是表面上退出，背后操作還是老樣子，監管一直沒能真正落實，這塊領域就變成了灰色地帶。
對比一下別的例子就明白,復旦楊玉良卸任后沒出問題,因為他權力界限比較清楚,清華過勇2023年被查處,說明黨政協同的監督機制沒有發揮作用,張堯學的問題不是制度本身缺失,而是他自己一步步把制度給架空了。
國家推行教育、科技和人才一體化改革，高校如果連內部管理都做不好，就很難推動創新，他受到處理是件好事，但只針對個人而不改變體制，同樣的問題可能換個形式再次出現。
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