認知高的老板更容易賺錢和成功

在人群中，能得到許多東西，比如訂單、機會、金錢，陪伴、玩耍等，還有許多各種各樣的快樂等等，許多人總是依賴人群，就是因為人群能給他提供許多東西，而且許多人一輩子就好這一口，這是人之常情。

但人在人群中到底能獲得多少、和不在人群中獲得的到底哪個多哪個少呢？ 這個或許沒有人精確計算過，但讀過我們文章很多的人肯定知道：我們一直推崇不在人群中，而抑制在人群中的。

每個人都有自己的觀點，不敢說誰一定錯一定對，那些讓社會學家、哲學家們研究去吧，但我們至少可以看到，在我們的商業思想和人生觀點里，不在人群中更符合我們的思想。

在人群中的成本是很高的，你固然可以獲得很多，但算算你的機會成本有多少，所謂的機會成本，就是為了獲取這些你丟掉的那些東西。

相同的三小時，你估計和一個人或一群人神侃，吹牛，但你一個人時可以思考很多深度的問題，或者讀上百頁的哲學專著。那么一個月，一年，三年，十年，一輩子呢？

在人群中的獲取是被動的，是看人家給予你什么，但一個人呢，那是你主動追索的，是直接100%獲取你的所需，這筆賬一清二楚。

其實，人們做事為什么難？比如賺錢難、成功難、干事業難、成長難？就是因為認知的高低，有時候我不太想用認知這個詞，因為這個很可能會帶來鄙視鏈，對不？就像這年頭總有人用窮人思維富人思維一樣聽起來讓人惡心，好像他就是富人思維你就是窮人思維一樣。

但沒辦法，認知這個詞還是很精準，至少比什么所謂的窮人富人思維那樣偽善一些，認知其實就是認知，就是說你對事物的洞察和分析高于別人，那么你做事的方式就會不一樣。

很明顯，認知高的人成功幾率會更大，因為人家做事就比你容易，認知低做事更難，因為你沒抓住核心的東西呀，對不？

我們一直在致力于分享認知的問題，雖然我個人認知也不高，但至少比一般人高吧，我們以前所經歷的成功或失敗大多都來自于認知的問題，所以這個是值得分享值得學習也值得大家一起探討的。

我們這里都是這些年我們總結的高認知的東西，認真學習你肯定會提高認知，說具體點就是讓你會更輕松賺更多錢，更輕松獲得更大效益，隨便看看我們哪一篇文章，是不是閃耀著智慧的光輝、認知的光輝甚至人性的光輝呀。

其他不多說，站得更高吧，那樣才會看得更遠，做任何事情相對其他人來說，你就是降維的打擊，是壓倒性的力量，不要再在淺層次和無數平庸的人血拼了。——孫