廣東
英偉達首席執(zhí)行官黃仁勛近日在一場由米爾肯研究所主辦的對話中表示，美國工人無需擔心人工智能會帶來大規(guī)模失業(yè)問題。他直言，AI并非“末日論者”所描述的失業(yè)預兆，而是工業(yè)化規(guī)模的就業(yè)機會創(chuàng)造者。
這場與主持人的對話圍繞AI引發(fā)的經(jīng)濟焦慮展開。奎克提出疑問：“AI發(fā)展如此迅速，是否會加劇社會脫節(jié)并導致更大的不平等？我們該如何應對？”
黃仁勛整晚都保持樂觀態(tài)度。他強調(diào)：“人工智能正在創(chuàng)造就業(yè)機會，并且是美國重新實現(xiàn)工業(yè)化的最佳機遇。”他指出，AI行業(yè)的核心驅(qū)動力是一種新型工業(yè)工廠——這些工廠生產(chǎn)作為AI基礎設施的關(guān)鍵硬件（英偉達正是這一領域的領先企業(yè)）。這些工廠需要大量工人，而AI行業(yè)的其他領域同樣充滿就業(yè)潛力。
黃仁勛進一步解釋稱，即便某些具體任務被自動化取代，也不意味著整個職位會被淘汰。他認為，那些認為AI會完全取代工作的觀點“誤解了任務與工作之間的關(guān)系”。在他看來，即使AI接管部分職責，員工在組織中的更廣泛職能仍可能得以保留。
與此同時，黃仁勛批評了關(guān)于AI將主宰人類或摧毀經(jīng)濟的“末日論”言論。他表示：“我最擔心的是，人們被這些科幻故事嚇壞了，以至于對AI產(chǎn)生恐懼，甚至不愿接觸這項技術(shù)。”
頗具諷刺意味的是，許多“末日論”聲音實際上來自AI行業(yè)內(nèi)部。一些批評人士認為，這種夸張說法不過是一種營銷策略，旨在為尚未成熟的技術(shù)制造熱度。
盡管目前尚不清楚AI對整體經(jīng)濟的長期影響，但一些權(quán)威機構(gòu)預測，未來幾年內(nèi)，美國約15%的工作崗位可能會因AI而消失。
【來源：星途科訊】
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