35年工齡老同事辦完退休手續，抱著紀念品悄悄離開，見到領導愣了

楊大姐一直從事基礎工作，默默無聞，兢兢業業，不能錯一個字，不能掉一次鏈子，無論付出多么辛苦，也不會顯山露水，永遠也不會唱主角，只為保證主體工作正常運行，一輩子當綠葉襯紅花。

歲月如梭，光陰似箭，楊大姐終于熬到了無人問津的年齡，職業生涯定格在35年工齡上。上午辦完退休手續，下午就清空辦公室，從工會領回退休紀念品——永遠的床上三件套，在辦公室獨坐片刻，準備安靜地告別單位，默默回家。

楊大姐跟部門張主任的關系緊張，表面上看不出來，但從內心深處，兩個人早已形同陌路。這是為什么呢？這要從五年前說起：

楊大姐屬于那種認真負責、堅持原則、工作較真、嚴守紀律的員工，凡是領導交辦的任務，只懂踏踏實實完成，不敢出一點紕漏。如果搞不清楚，不用領導安排，她自己就寢食難安，主動加班加點，直到解決問題。

可惜的是，楊大姐只會埋頭拉車，不懂抬頭看路，也不會宣傳邀功，更不會阿諛奉承、請客送禮，工作了一輩子，也沒混上一個“一官半職”。當然了，陪伴的幾任領導都是聰明人，為了哄著她干活，給了她不少榮譽。

領導都是馭人高手，只利用她不重用，但還要“激勵”她更好地“拉磨”，那就用“榮譽感”給她“套”上了沉重的“精神負擔”，她就是想躺平、想佛系、想偷懶，自己的這一關就過不去。

五年前，部門來了張主任，典型的小人型領導，工作也抓，經常夾雜私利。楊大姐的眼里揉不進沙子，看出了許多貓膩，本來想自己都快退休了，干脆睜一眼閉一眼吧，可是，責任心、榮譽感，這一關怎么也過不去。

楊大姐拒絕了張主任的違規事項，徹底得罪了頂頭上司，沒少給她穿小鞋，但是，楊大姐無怨無悔，堅決不突破自己的做人底線，對得起自己的良心和榮譽。

楊大姐獨自坐在辦公室里，回憶著自己的一生，感慨萬千，時光荏苒，一晃就退休了。不過，楊大姐并沒有失落，反而有一種解脫，因為在張主任手下，這五年的日子過得也挺壓抑的，退休了就像身上卸下了千斤重擔。

楊大姐抱著工會發的退休紀念品，準備悄悄告別，因為她知道張主任不會歡送她，其他同事也會看張主任的眼色。為了不給同事惹麻煩，楊大姐準備自己默默離開，沒有必要驚擾張主任，避免被張主任冷嘲熱諷。

在楊大姐退休的前夕，張主任被人寫了一封“信”，上級正在核實有關情況。其實，根本不是楊大姐寫的信，但張主任就是認定是楊大姐告她的黑狀，其他同事也默認是楊大姐干的，搞得楊大姐百口難辯，跳進黃河洗不清。

在楊大姐退休前，沒少被張主任打壓報復，最后兩個月的工資和獎金都扣了不少，在移交工作時，也是雞蛋里挑骨頭，百般刁難楊大姐。其他同事看在眼里，敢怒不敢言，默默同情楊大姐。

所以，楊大姐看得通透、想得明白，既然退休了就悄悄告別了，不給任何增添麻煩。楊大姐抱著紀念品，悄悄下樓，剛走到單位門口，見到單位“一把手”李總迎上來，當場愣住了。

李總帶著一些同事，給楊大姐獻上了鮮花，歡送她光榮退休。原來，張主任的問題，并非有人寫信，而是上級用大數據核查發現的問題，目前，有關部門正在請他喝茶。

張主任對楊大姐的冷暴力，也有好心的同事匯報給了李總。所以，李總帶著同事在門口歡送她。楊大姐再也忍不住了，眼淚奪眶而出。人間自有真情在，世上還是好人多。

【1】退休是一場謝幕，也是職業生涯與退休生活的分水嶺。這是人生中的一件大事。以前，單位都為退休人員舉辦茶話會、歡送宴，讓退休人員感受到光榮和溫暖。現在，退休人員職能移交社區之后，很多單位都取消或簡化了退休歡送環節，讓多少退休人員感到落寞。

【2】退休是一場告別，告別勾心斗角的職場，開啟幸福安逸的第二春。但是，人的秉性是不會退休的，正如楊大姐的人品永遠在線。盡管她在前半生因為堅持底線、踐行人品，導致吃盡苦頭、受盡委屈，但是，她相信好人終有好報，良心安寧，讓她后半生可以安然渡過。

【3】單位領導不管再忙，也要有人文關懷，關心退休老同志，也給年輕同志傳遞溫暖。現在的職場大量提倡年輕化，對老同志非常不友好，覺得老同志是累贅、是包袱、是絆腳石，寧欺白頭翁，不惹少年強。家家都有老，人人都會老。要像李總這樣，關心退休老同志，可以溫暖所有人。

35年工齡老同事辦完退休手續，抱著紀念品悄悄離開，見到領導愣了

原創2023-07-30 17:30·職場火鍋