退休人員現在也需繳費！4月起立即執行，每月扣多少、誰可免

這幾天，不少退休的長輩們坐不住了。微信群里各種消息滿天飛，有人說養老金要被扣光了，有人說醫保也不行了，搞得人心惶惶。

事情的起因是這樣的——2026年3月25日，中辦與國辦聯合印發了《關于加快建立長期護理保險制度的意見》。第二天，3月26日，國家醫保局牽頭，聯合財政部等八個部門發布了配套實施方案。核心內容就一句話：4月1日起，退休人員開始繳納長期護理保險費用。

消息一出來，輿論場就炸了。很多退休老人的反應是——憑什么？辛辛苦苦干了幾十年，退休了還要被扣錢？

這種情緒我們完全能理解。但越是這種時候，越得把事情掰開了、揉碎了，看看到底是怎么回事。

先搞清楚一個根本問題：扣的這筆錢，到底是什么錢？它既不是養老金的＂附加稅＂，也不是醫保的變相漲價。它叫長期護理保險，業內稱之為社保＂第六險＂。在養老、醫療、工傷、失業、生育這五大險種之外，國家專門新增了這個險種，目的就一個——解決失能老人的護理難題。

我們設想一下這種處境：一位老人突發腦梗癱瘓在床，吃飯穿衣上廁所全靠人伺候，一躺就是好幾年。請護工，二三線城市一個月少說好幾千，大城市更不用提。進護理院，費用更高。絕大多數退休老人的養老金根本覆蓋不了這筆開支。最終的結果往往是子女辭職回家照顧，整個家庭的經濟鏈條直接斷裂。

這種＂一人失能、全家失衡＂的困境，在中國絕非個例。我國六十歲以上老年人口數以億計，其中失能與半失能群體規模相當龐大，并且每年還在持續增長。傳統的家庭照護模式，在獨生子女一代身上幾乎已經走到了極限。

長護險的出發點，就是要在這個空白地帶織一張網。

再來回答大家最關心的：每個月到底扣多少？

根據八部門聯合發布的實施方案，退休人員的繳費標準非常明確——拿本人每月基本養老金乘以一個極低的費率。這個費率全國統一劃定了范圍，各地可以微調，但基本就在千分之一到千分之二之間。按目前絕大多數省份執行的標準來算，一位普通退休人員每個月實際被扣掉的金額，也就是一瓶水、一包紙巾的價格。

這里有幾個細節必須強調。繳費基數只算基本養老金本身，高齡補貼、取暖補貼、獨生子女獎勵、過節福利這些統統不算在內。官方還給了一顆定心丸——五年內費率固定不漲。扣費方式也特別省事，系統自動從醫保個人賬戶或者養老金發放環節直接代扣，不需要跑窗口，不需要填表。

那誰能免繳？

國家在政策設計上確實留了口子，給困難群體做了精準兜底。城鄉特困供養人員、在冊低保戶中的退休老人、持有殘疾證的重度殘疾人、參戰退役老兵以及烈士遺屬等群體，個人繳費部分由財政承擔。整個識別流程依靠大數據自動比對民政、殘聯以及優撫部門的信息，符合條件的直接不扣費，不需要自己跑去申請。

這里我們得特別提醒一句——凡是有人打著＂能幫忙代辦免繳＂旗號收費的，全是騙局。別上當。

還有一類群體暫時不參與這次統一扣費，就是只交居民養老保險、領居民基礎養老金的退休人員。他們會單獨執行居民標準，費用更低，后面幾年逐步納入。

說完了扣多少、誰免繳，我們得看看這筆錢到底能換回什么。

按照方案規定，長護險不設報銷起付線。也就是說，花一塊錢就能報，沒有門檻。職工與退休人員享受的基金支付比例大約在七成左右。能報銷的項目涵蓋了居家上門護理、社區護理以及機構護理三種模式，全國統一列出了三十多項照護服務目錄，從協助吃飯洗澡、口腔清潔，到吸痰導尿這些專業護理操作，都在保障范圍內。部分地區還支持家屬親自照顧失能老人，審核通過后每月發放現金照料補貼。

換句話說，你今天每個月掏一碗面的錢，將來萬一真遇到失能的情況，護理費的大頭由基金來出，個人只承擔一小部分。原本可能壓垮整個家庭的經濟負擔，一下子就減輕了大半。

放到國際視野來看，這件事一點都不新鮮。德國1995年就正式實施了長期護理保險法，把它納入強制社會保險范疇。日本2000年推出了介護保險制度。韓國2008年緊隨其后。三個國家的邏輯完全一致——靠家庭自己扛，早晚扛不住，必須用社會化的方式分攤風險。

德國的經驗尤其值得關注。他們的制度鼓勵居家護理，把機構護理作為最后選擇。我們這次出臺的方案也是同樣的思路——在支付比例上向居家與社區護理傾斜。這很符合中國老人的實際需求，絕大多數人到了晚年還是更愿意待在自己家里，待在熟悉的環境中。

其實中國自己也并不是白紙起步。早在2016年與2020年，國家先后組織了數十個城市開展長護險試點。青島是最早的探索者之一，2012年就建立了相關制度，十幾年下來形成了＂居家為主、機構為輔＂的成熟模式。南通也在較早階段實現了全市統一、覆蓋城鄉的制度框架。這些試點城市用將近十年的時間蹚出了路，積累了大量實操經驗。

我們也注意到一些值得關注的配套措施。目前全國定點長護服務機構數量已經具備一定規模，長期照護師隊伍也在穩步壯大。國家醫保局還在推進新技術手段應用，提升服務監管的精準度。同時明確要對＂假評估、假服務、假失能＂開展專項打擊。制度建設與監管體系同步推進，這一點非常關鍵。日本的教訓就擺在那里——2005年因為老齡化過于嚴重，護理資源跟不上，不得不收緊認定標準。制度建得再好，服務端供給不足的話，最終只會空轉。

寫到這里，我們想聊幾句心里話。

長護險扣費與醫保漲價是兩碼事，跟養老金發放更沒有任何關系。三個制度各管各的，互不干擾。在外地定居的退休人員，按醫保養老關系所在地標準執行，異地居住不免除參保義務，也不影響異地享受護理待遇。覺得自己身體還行、用不上——這種想法能理解，但社會保險從來就是＂未雨綢繆＂的機制。就跟醫保的道理一樣，你不會因為這幾年沒住院就后悔交了醫保。

人都會老，這誰也躲不過。變老的路上，誰也沒辦法打包票說自己一定不會失能、不會臥床。4月1日開始，每個月幾塊錢，說多不多，說少也不少。但它實實在在地給未來留了一條退路。

國家邁出了這一步。不管今天身體多硬朗，這份保障都是留給未來的自己的。