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      華為吳輝:擁抱AI大增量時代 “伙伴+華為”體系走向共享融合

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      【環(huán)球網(wǎng)科技報道 記者 張陽】“度日如年”——在華為中國合作伙伴大會2026的媒體溝通會上,華為中國政企業(yè)務(wù)總裁吳輝用這個網(wǎng)絡(luò)熱詞來形容AI技術(shù)的飛速演進(jìn)。從ChatGPT到現(xiàn)象級的OpenClaw,技術(shù)不僅重塑了日常生活,更以前所未有的深度與廣度,切入千行百業(yè)的生產(chǎn)核心。“一個由AI開創(chuàng)的‘大增量’時代已然到來。”吳輝給出了對產(chǎn)業(yè)未來發(fā)展的洞察,他認(rèn)為,“伙伴+華為”體系亟需邁上更高的臺階,更好服務(wù)客戶數(shù)智化升級。


      華為中國政企業(yè)務(wù)總裁吳輝

      “大增量”:不僅是市場,更是生產(chǎn)力與生產(chǎn)關(guān)系的質(zhì)變

      “大增量”究竟是什么?在吳輝看來,這絕非簡單的市場規(guī)模擴(kuò)大,而是一場由技術(shù)驅(qū)動的,涉及生產(chǎn)方式、生產(chǎn)關(guān)系乃至商業(yè)模式的系統(tǒng)性革命。

      “過去以傳統(tǒng)機(jī)械制造為主的車廠,如今已變身高科技公司。”吳輝以賽力斯、比亞迪為例,揭示了AI帶來的深刻變革。他提到,以比亞迪為例,其90%以上的生產(chǎn)環(huán)節(jié)已實現(xiàn)無人化,并能支持用戶個性化定制。這背后,是AI從輔助工具走向核心生產(chǎn)系統(tǒng),實現(xiàn)業(yè)務(wù)流、信息流與決策流的“三個重構(gòu)”。

      這份“大增量”的能量,有著堅實的預(yù)期支撐。吳輝援引數(shù)據(jù)指出,2026-2030年,中國IT基礎(chǔ)設(shè)施市場的復(fù)合增長率預(yù)計將高達(dá)25.9%。“在國家‘十五五’規(guī)劃中,AI相關(guān)產(chǎn)業(yè)將催生10萬億級別的新動能。這對千行百業(yè),對ICT產(chǎn)業(yè)而言,都是一個前所未有的‘大增量’時期。”

      “分層而治”:NA、商業(yè)與分銷的三類戰(zhàn)場

      然而,巨大的機(jī)遇總伴隨著嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。技術(shù)迭代以月甚至以天計,客戶需求瞬息萬變。如何將AI的澎湃動能,精準(zhǔn)注入各行業(yè)復(fù)雜多樣的場景之中?吳輝給出的答案是:聚焦行業(yè),做深場景,并與伙伴共筑能力。

      面對廣闊的“大增量”市場,華為并未選擇“一刀切”,而是基于客戶類型與需求復(fù)雜度,清晰地劃分了NA(Named Accounts,頭部客戶)、商業(yè)與分銷三類戰(zhàn)場,并采取了差異化的使能策略。

      “NA客戶,是我們聯(lián)合創(chuàng)新的‘燈塔’。”吳輝解釋,華為與這些有意愿、有能力的頭部客戶共同探索,將ICT技術(shù)與其核心生產(chǎn)系統(tǒng)結(jié)合,完成面向AI時代的轉(zhuǎn)型“化學(xué)反應(yīng)”,旨在樹立行業(yè)標(biāo)桿。

      而標(biāo)桿的價值在于可復(fù)制。華為的核心方法論在于“解耦”:從業(yè)務(wù)價值、場景方案、原子能力和產(chǎn)品根技術(shù)四個維度,將一個成功的行業(yè)解決方案打散、封裝。再通過“10+95+N”的行業(yè)覆蓋模式,將這些已被驗證的“場景化能力積木”組合、匹配,服務(wù)于更廣泛的商業(yè)市場客戶,幫助他們實現(xiàn)數(shù)智化轉(zhuǎn)型。

      分銷市場則更為靈活,聚焦于中小企業(yè)的高頻、標(biāo)準(zhǔn)化場景。吳輝以酒店防偷拍為例,闡述了如何將Wi-Fi與光感技術(shù)整合,形成“開箱即用”的場景化方案,并通過工程商快速觸達(dá)最終用戶。為此,華為正打造“4+10+N”的分銷場景化方案庫,并致力于推動金牌伙伴向“多產(chǎn)品金牌”及“鉆石”升級,同時強(qiáng)化零售末端的工程商服務(wù)能力。

      可以看到,無論是商業(yè)市場還是分銷市場,“伙伴+華為”體系的核心都是圍繞客戶的具體業(yè)務(wù)痛點,提供場景化的解決方案,而華為之于伙伴的角色是提供“武器庫”和“作戰(zhàn)地圖”。

      “能力躍遷”:共享、融合與平臺化賦能

      讓伙伴具備駕馭復(fù)雜場景的能力,是抓住“大增量”的關(guān)鍵。吳輝坦言,華為的伙伴體系過去主要基于CT(通信技術(shù))業(yè)務(wù)構(gòu)建,而面向未來的計算和AI業(yè)務(wù),需要一次“有質(zhì)量的躍升”。這聚焦于三個核心問題。

      首先,是讓伙伴“能賣計算、會賣計算”。吳輝指出,鯤鵬(通用計算)生態(tài)已在中國市場成熟,歐拉操作系統(tǒng)新增市場份額超65%;昇騰(AI計算)在國內(nèi)AI硬件市場出貨量占比超70%。同時,主流的開源大模型均已適配華為硬軟件棧。吳輝指出,生態(tài)的成熟,消除了伙伴銷售計算產(chǎn)品的最大障礙。而計算是承載MaaS(模型即服務(wù))和上層AI應(yīng)用的基石。

      其次,是讓伙伴“懂行業(yè)Know-How”。從智慧醫(yī)院的輔助診療,到智慧學(xué)校的教學(xué)管理,每個行業(yè)都有其獨特的知識與流程。華為通過將行業(yè)燈塔案例解構(gòu)成“原子化”的場景能力,降低伙伴獲取行業(yè)知識的門檻,幫助他們逐步具備交付完整行業(yè)解決方案的能力。

      最后,也是最具突破性的一環(huán),是提供一個強(qiáng)大的“共享作業(yè)平臺”。吳輝重點介紹了華為打造的售前、售后工具,包括三朵云、O3工作臺以及今年將開放的AI知識問答和AI輔助配置等。在售前,AI知識問答準(zhǔn)確率已超95%,知識找人工具能將伙伴獲取技術(shù)文檔的時間從半小時大幅縮短;未來目標(biāo)是將多個售前環(huán)節(jié)植入AI能力并打造成Agent,幫助伙伴更快更好掌握技術(shù)、數(shù)據(jù)和方案。在售后,華為向伙伴開放了SaaS化的O3平臺,已有1426家伙伴入駐,幫助其以華為的項目管理模型組建服務(wù)團(tuán)隊、明確分工。目前伙伴通過華為O3平臺進(jìn)行管理的項目已超過8萬個。同時,華為也向伙伴提供了O3伙伴智能客服產(chǎn)品,使其能“像在淘寶開店一樣”獲得售后服務(wù)能力,問題單平均處理時長從5天縮短到1.5天。

      “我們的目標(biāo),是讓華為與伙伴之間在知識、經(jīng)驗、工具、技術(shù)上沒有邊界。”吳輝表示,華為將把這些能力全面向伙伴開放共享。

      “PGI”新標(biāo)尺:驅(qū)動伙伴實現(xiàn)內(nèi)生性成長

      為系統(tǒng)性地牽引伙伴能力升級,在分層分級支持伙伴的基礎(chǔ)上,華為今年正式推出了全新的伙伴成長指數(shù)PGI(Partner Growth Index)。這不再僅僅依據(jù)銷售額的單一門檻,而是綜合評估伙伴的專業(yè)化能力、行業(yè)解決方案能力、服務(wù)能力和業(yè)績規(guī)模、業(yè)績增長、業(yè)績結(jié)構(gòu)。

      “PGI的核心是讓伙伴們‘跑起來’。”吳輝解釋,過去可能存在伙伴達(dá)到某個銷售額級別后就“躺平”的情況,而新的體系旨在激勵伙伴不斷挑戰(zhàn)自我,實現(xiàn)從千萬級向億級、十億級乃至百億級的跨越。

      他分享了一組數(shù)據(jù):目前華為千萬級伙伴近1000家,過億伙伴近100家,但超過十億的僅20家。“我們不滿足于此。能力強(qiáng)意味著營收高,營收高才能吸引和培養(yǎng)更多人才,有更多人才才有機(jī)會成為更強(qiáng)大的公司,從而才能形成正循環(huán)。”基于PGI,高價值伙伴將獲得更高的激勵與更多的資源支持,例如核心伙伴(RP級)將享有地區(qū)部級的專屬團(tuán)隊支撐。

      “凡參與‘伙伴+華為’體系的,都是同路人。”吳輝總結(jié)道,我們的終極愿景,是伙伴能夠獨立圍繞客戶的‘研營供銷服’,端到端地幫助客戶實現(xiàn)數(shù)智化轉(zhuǎn)型。而華為,將通過平臺化賦能、資源共享和深度融合,成為他們最可靠的‘同路人’。

      在“大增量”的時代浪潮中,單打獨斗已成過去,唯有深度協(xié)同、能力共生,方能穿越技術(shù)的迷霧,駛向那片由AI定義的、充滿確定性的新藍(lán)海。華為與它的伙伴們,正攜手繪制這份新的航海圖。

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