2026煒衡京滬合伙人高質量發展論壇在武夷山圓滿舉行

春山如笑，碧水含章。2026年4月11日，“協同共進 創贏未來——2026煒衡京滬合伙人高質量發展論壇”在福建武夷山圓滿舉行。

煒衡創始人、黨委書記、全國管委會主任張小煒，煒衡創始合伙人、全國管委會副主任孟利峰，煒衡全國管委會副主任、煒衡上海所主任郭俊，煒衡全國管委會副主任、煒衡成都所主任李軍，煒衡全國管委會副主任、煒衡福州所主任陳永華以及來自煒衡北京總所、上海所及上海虹橋所的近百位高級合伙人跨越千里，齊聚武夷山水之間，以一場高度聚焦、深度碰撞的智慧對話，共同擘畫京滬法律服務一體化、高質量發展的戰略新藍圖。

本次論壇由煒衡全國管委會副主任、煒衡上海所主任郭俊律師擔任主持。郭俊律師在開場致辭中指出，回望煒衡京滬一體化進程，不僅是對初心的重溫，更是對戰略協同價值的深度重估。他強調，面對行業變革，煒衡必須堅持在業務專委會建設、風控合規體系及品牌文化宣傳上實現全國“一盤棋”的縱深布局，通過律所平臺化的一體化構建，激活每一位合伙人的專業勢能與創新潛能，從而為煒衡的未來發展提供更強勁的新動力。

煒衡創始合伙人、全國管委會副主任孟利峰律師發表開幕致辭。他回溯了京滬雙城在獨立運營中彼此賦能的歷程，高度肯定了雙方共同構筑的穩健底座。針對高質量發展內涵，孟利峰律師前瞻性地提出：煒衡要在規模化浪潮中保持極致的戰略定力與精細化治理張力，既要追求業務協作的深度共鳴，亦要筑牢風控管理的底線堤壩。他特別強調，煒衡始終致力于打造具有“溫度與質感”的律所生態，讓律師在攀登專業高峰的同時，收獲職業的“快樂、尊嚴、希望”，實現煒衡品牌價值的全面躍遷。

前瞻洞見：雙核引擎與數字浪潮下的職業重塑

在主題分享環節，中國法學會法律文書學研究會副會長、《法治時代》專家委員會副主任劉桂明老師以《高質量發展視角下的京滬律師行業趨勢與市場洞察》為題，深度解構了中國法律服務市場獨特的“京滬雙核引擎”格局。通過翔實的數據對比，劉桂明老師指出，京滬兩地不僅在業務體量上引領全國，更在涉外法治、金融合規及前沿產業法律服務中呈現出顯著的差異化競爭壁壘。他預判，在高質量發展語境下，律所的國際化布局能力與復雜商事爭議解決經驗的深度遷移能力，將成為衡量行業頭部地位的核心標尺。

隨后，法佬匯&名律堂創始人王迎軍女士以《AI時代律師獲客新思路與方法》為題，切入了當下合伙人們最為關注的技術變革話題。她敏銳地指出，生成式AI正在重構法律服務的信任半徑與觸達邏輯。通過拆解實戰案例，王迎軍女士系統闡述了如何利用數字化工具實現從“被動等待”到“精準價值前置”的獲客升維，為合伙人在復雜的存量競爭市場中提供了具備實操性與前瞻性的導航策略。

實戰協同：四大維度的“京滬答卷”

下午的議程轉入更具實戰性的分組研討與成果驗收階段，由煒衡北京總所執委會副主任羅記永律師擔任主持。為切實深化京滬兩地合伙人的思想交融與務實協作，論壇特別創設了分組研討與集中匯報評審的互動機制。本次交流匯報著重從問題洞察力、方案可行性、創新性、京滬一體化體現、匯報表現及現場參與度等六大核心維度進行綜合考量，旨在引導各組不僅對議題進行深度剖析，更要立足煒衡京滬雙城的發展實際，提出兼具前瞻視野與落地價值的“協同答卷”，從而在專業碰撞與交流中進一步凝聚“全國一盤棋”的發展共識。

第一組 | 業務協作：從專業深耕到能力疊加

組長：盧培

發言人：彭逸軒、張楠

發言人煒衡北京總所彭逸軒律師與煒衡上海所張楠律師圍繞“京滬合伙人業務協作”展開論述。彭逸軒律師提出了從“認識”到“互嵌式共贏”的協作進階，主張在專業取舍中實現能力的指數級疊加；張楠律師則從實務痛點切入，強調面對日趨混業化、復雜化的商業活動，京滬律師必須打破法域與地域邊界，通過多學科知識融合的化合反應，為客戶提供真正意義上的一站式整體解決方案。

第二組 | 風控合規協同：將防御底線轉化為競爭護城河

組長：王楠

發言人：苗文超、王楠

發言人煒衡北京總所苗文超律師與煒衡上海所王楠律師聚焦“京滬風控合規協同”話題。苗文超律師警示，在信息高度透明的當下，執業風險已演變為系統性聲譽資產風險，強化京滬利沖協同審查與自媒體行為邊界管理已刻不容緩；王楠律師則進一步細化了全流程風險分級預警機制，創新性地提出應將被動合規轉化為律所核心競爭力的信任背書，確立收費規范與執業紀律的雙重保障閉環。

第三組 | 青年律師成長路徑與平臺支持：地域特質的融合與IP塑造

組長：羅記永

發言人：吳琿、李曉南

發言人煒衡北京總所吳琿律師與李曉南律師就“京滬青年律師成長路徑”進行剖析。吳琿律師精準對比了京滬青年律師“求穩守正”與“向商求新”的地域文化特質，倡議通過跨地域青訓營強化煒衡平臺價值趨同；李曉南律師直擊案源焦慮與實戰經驗痛點，重點推介了“星耀未來”青年律師IP孵化體系，旨在通過平臺資源的賦能，系統性打造新一代明星律師，破解青年人才的職業成長困境。

第四組 | 財務行政統一規范與互相支持優化：數智化賦能京滬中臺建設

組長：嚴濤

發言人：嚴濤、楊嵐、黃愛峰、周一鳴

煒衡北京總所執委會委員嚴濤律師、財務負責人楊嵐，煒衡上海所黃愛峰律師及周一鳴律師匯報了財務行政一體化調研成果。嚴濤律師在分享中強調，律所行政管理須以“可視化、智能化、職業化、人性化”的四化建設為路徑，推動后臺支撐體系從事務應對向戰略賦能轉型；財務負責人楊嵐展示了北京總所在個人臺賬精細化治理方面的改革成效；黃愛峰律師提出了上海所建議創新總分所協同管理模式，并指出京滬行政財務協同須堅持“總所定標、分所執行、降本增效、服務業務”的十六字方針；周一鳴律師則帶來了財務數智化升級的全景藍圖，提出京滬協同部署智能收費提醒、無紙化報銷等方案，以數字化中臺建設大幅提升行政運營的效能。

經評審組點評打分，論壇對表現突出的研討小組進行了表彰。張小煒律師、孟利峰律師、李軍律師、陳永華律師分別向各小組組長頒發榮譽證書。

定錨未來：以協同書寫行業新章

在總結致辭中，煒衡創始人、黨委書記、全國管委會主任張小煒律師回顧了煒衡自一體化建設、專業化建設以來的積累與沉淀。他指出，合伙人是律所的脊梁與靈魂，合伙人的精神風貌決定了律所平臺的高度，平臺亦應當毫無保留地為合伙人提供全方位的支持與保障。面向激烈的行業競合，張小煒律師號召全體煒衡人聚焦法商深度融合，以前瞻性視野布局數據出境、AI治理、航空航天等前沿法律疆域，并強調通過“造星計劃”培養青年領軍人才。他總結，煒衡人要始終堅守法律人的初心與規矩，在深度協同中實現個體與平臺的共生共榮。

志之所趨，無遠弗屆；青峰映志，山水同心。此次武夷山論壇不僅是一次京滬智慧的匯聚與碰撞，更是煒衡在高質量發展過程中的戰略定錨與再次出發。從業務協作的“點狀連接”，到風控管理的“線性貫通”，直至品牌一體化發展的“立體構筑”，煒衡正以北京的歷史厚度嫁接上海的創新銳度。站在行業轉型的關鍵路口，煒衡人將以更加篤定的協同姿態、更為深厚的專業積淀，向著建設世界一流律師事務所的宏偉愿景闊步前行。