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5月正值春招收尾、應(yīng)屆生簽約及暑期實(shí)習(xí)生招聘疊加的關(guān)鍵階段,求職市場(chǎng)熱度持續(xù)攀升。隨著求職人群集中涌入,各類隱蔽性強(qiáng)、話術(shù)不斷翻新的招聘詐騙進(jìn)入高發(fā)期。作為國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的人力資源服務(wù)商,前程無憂51job系統(tǒng)梳理了求職前、求職中、入職后全流程的高發(fā)騙局,并發(fā)布《求職防騙避險(xiǎn)指南》,助力求職者識(shí)別套路、規(guī)避求職風(fēng)險(xiǎn)。
求職騙局拆解:從“甜蜜誘餌”到“最后防線”
求職詐騙貫穿整個(gè)擇業(yè)過程,認(rèn)清騙局本質(zhì)是規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)的核心前提。瀏覽崗位前,求職者需警惕“甜蜜”誘餌:詐騙分子常利用極具誘惑力的虛假信息篩選并引流,發(fā)布“低門檻、零經(jīng)驗(yàn)、月入過萬”的虛假高薪廣告,或假借知名企業(yè)名義招聘,卻提供與官方不符的聯(lián)系方式、面試地址,借名企光環(huán)為后續(xù)騙局鋪路;此外,承諾“分配股權(quán)”“報(bào)銷學(xué)費(fèi)”等遠(yuǎn)超常規(guī)的模糊福利,也是其吸引關(guān)注的常見手段。
進(jìn)入面試溝通階段,求職者需學(xué)會(huì)識(shí)別“套路”話術(shù):首先,任何要求脫離招聘平臺(tái)、添加私人社交賬號(hào)或下載不明APP進(jìn)行“溝通”“領(lǐng)任務(wù)”的行為都極具風(fēng)險(xiǎn),需警惕背后可能存在的刷單、賭博等電信詐騙;其次,警惕“求職變形記”,例如以“能力不足”為由將招聘轉(zhuǎn)為推銷高價(jià)“培訓(xùn)貸”,或以“內(nèi)推保過”為名收取服務(wù)費(fèi)的“黑中介”,或偷換聘用關(guān)系為“加盟合作”、要求求職者自掏腰包支付啟動(dòng)資金的“加盟費(fèi)”等操作;此外,任何誘導(dǎo)脫離平臺(tái)、添加私人社交賬號(hào)、加入陌生群聊或下載非官方APP對(duì)接工作、領(lǐng)取任務(wù)的行為,都需留意是否暗藏刷單、私下交易等詐騙風(fēng)險(xiǎn)。
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最后,即便收到錄用通知,求職者也勿放松警惕:例如,以辦理工資卡、門禁卡為由要求預(yù)存“押金”“驗(yàn)證資金”,指定前往特定關(guān)聯(lián)體檢機(jī)構(gòu)收取高額體檢費(fèi),甚至以“統(tǒng)一保管”為名扣押身份證、畢業(yè)證等重要證件原件;簽約時(shí),也需仔細(xì)審閱合同,警惕薪資、崗位等關(guān)鍵信息與面試承諾不符的“陰陽合同”,或違約金設(shè)置極高的不平等條款。
求職防騙指南:認(rèn)準(zhǔn)平臺(tái)、保持警惕、審慎簽約
面對(duì)層出不窮的騙術(shù),掌握主動(dòng)防范方法至關(guān)重要。前程無憂建議,求職者應(yīng)建立全流程防護(hù)意識(shí)。
求職前:核驗(yàn)信息真?zhèn)危瑥脑搭^規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)。求職者在投遞簡(jiǎn)歷前,需主動(dòng)核查企業(yè)資質(zhì),可通過國(guó)家企業(yè)信用信息公示系統(tǒng)等官方渠道,確認(rèn)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀態(tài)與合規(guī)資質(zhì);對(duì)低門檻、超高薪、福利異常優(yōu)厚的崗位應(yīng)保持理性警惕,若發(fā)現(xiàn)可疑虛假信息,需及時(shí)通過平臺(tái)舉報(bào)功能反饋。
求職過程中:堅(jiān)守平臺(tái)溝通原則。所有溝通盡可能在招聘平臺(tái)內(nèi)完成,切勿輕易向未認(rèn)證企業(yè)提供個(gè)人郵箱、住址等詳細(xì)信息;若遇要求繳納“培訓(xùn)費(fèi)”“押金”等任何名目的費(fèi)用,或誘導(dǎo)刷單墊資,應(yīng)立即拒絕并規(guī)避;妥善保護(hù)個(gè)人證件原件,警惕企業(yè)以考核為名,無償索取文案、方案、代碼等勞動(dòng)成果的侵權(quán)行為。
求職成功后:審慎簽約,關(guān)注自身權(quán)益。辦理入職時(shí),企業(yè)無權(quán)扣押身份證、學(xué)位證等證件原件;簽署勞動(dòng)合同時(shí)逐條審閱薪資、崗位、工作地點(diǎn)、違約金等核心條款,確保與錄用通知一致,堅(jiān)決不簽署留有空白項(xiàng)或內(nèi)容不明的合同,并妥善保管所有錄用與簽約文件。
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對(duì)于求職者而言,防范求職騙局貫穿求職全流程;對(duì)于求職平臺(tái)而言,守護(hù)求職安全是平臺(tái)對(duì)每一位用戶的承諾。為此,前程無憂已構(gòu)建起“技術(shù)+治理”雙輪驅(qū)動(dòng)的主動(dòng)防護(hù)體系:事前通過“企業(yè)驗(yàn)真”體系嚴(yán)格審核企業(yè)資質(zhì);事中依托AI大模型實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)異常行為與風(fēng)險(xiǎn)話術(shù);同時(shí)在APP端及官方網(wǎng)站開設(shè)“求職安全指南”“求職避坑”等欄目,持續(xù)為求職者提供實(shí)用的防騙知識(shí)。在此,平臺(tái)再次提醒求職者:在求職全流程中,若在與企業(yè)溝通時(shí)發(fā)現(xiàn)異常,可通過平臺(tái)“舉報(bào)”功能反饋,保護(hù)自身權(quán)益。
原標(biāo)題:《直擊求職全鏈路風(fēng)險(xiǎn),前程無憂發(fā)布《求職防騙避險(xiǎn)指南》》
欄目編輯:楊玉紅
本文作者:新民晚報(bào) 金志剛
題圖來源:上觀題圖
圖片來源:采訪對(duì)象提供
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