動真格了！整治“躺平式干部”，人民日報發聲！

不少人在辦事時可能遇到過這樣的情況：

為辦一個正常的手續，來回跑了好幾趟，被不同部門推來推去，有的說不歸自己管，有的讓回去等通知，最后事情沒辦成，心里卻積了一肚子火。

還有一些本應是分內的事，工作人員卻故意擺架子、拖時間，多問兩句就不耐煩，寧愿坐著喝茶玩手機，也不愿意多幫群眾一把。

這種讓人無奈的現象，根源在于一些干部中存在“躺平”心態。最近，人民日報明確發聲，要對這些不擔當不作為的干部進行嚴肅整治。消息一出，網上反響熱烈，很多人都表示支持，認為這一舉措切中了群眾辦事難的要害，說出了大家的心聲。
其實，“躺平式干部”并不少見，他們在日常辦事的各個環節中都可能出現。這類干部并不是能力不足，而是缺乏干事的意愿和擔當。他們上班準時打卡、準點下班，在工位上刷手機、喝茶，工作能拖就拖、能推就推，信奉“多做多錯、少做少錯、不做不錯”的原則。對待工作敷衍了事，對待群眾態度冷漠，占著崗位、拿著工資，卻不愿為民做事，也不愿承擔責任。
面對群眾的求助，他們推三阻四，幾句話就把人打發走，百般推托、繞著彎子，不推不動，推了也未必動。遇到緊急任務或難辦的工作，他們又變成“縮頭烏龜”，能躲就躲、能逃就逃，關鍵時刻畏首畏尾，生怕給自己惹麻煩。而在評優或晉升時，他們卻厚著臉皮往前湊，沒做多少事，卻想著分好處、拿功勞，抱著“躺贏”的心態。

更讓群眾感到寒心的是，過去很長一段時間里，這些躺平干部反而過得很舒服。而那些埋頭苦干、一心為民的干部，忙前忙后、辛苦付出，卻比不上混日子的人清閑。不作為、不擔當的人不用擔責、不用費力，照樣穩穩坐在位置上。這種“劣幣驅逐良幣”的局面，不僅讓實干型干部感到心寒，也讓普通群眾對辦事難、效率低的問題感到無奈和無力。
很多人心里都在想：為什么踏實干事的人要受累，而混日子躺平的人卻能安穩度日？為什么群眾的急難愁盼問題，在他們眼里卻無足輕重？
人民日報這次的表態是實實在在的，直接打破了這些干部的幻想：“躺平”不可取，“躺贏”更不可能。

不要再抱著僥幸心理混日子，也不要覺得不作為就沒人管。干部的崗位不是用來安享清閑的“鐵飯碗”，而是為民服務的“責任田”。干事擔事，不是可選的任務，而是必須履行的天職。坐在這個位置上，拿著人民賦予的權力，就應該為群眾辦事、為發展出力，這是最基本的道理，也是最應該守住的底線。
要徹底整治躺平干部，不能只喊口號、走過場，必須動真碰硬、精準施策，從根本上打消他們的躺平念頭。
首先，要治好他們思想上的“懶病”。很多干部躺平，說到底是因為初心丟了、信念垮了，忘記了自己是為誰工作、為誰掌權。心里沒有群眾，眼里沒有責任，自然就不想干事、不愿擔當。必須擰緊思想的“總開關”，讓他們清醒認識到，當官不為民做事，就對不起群眾的信任；拿著工資不干事，就是對崗位的褻瀆，不能再渾渾噩噩、得過且過。
更關鍵的是，要徹底打破“干好干壞一個樣”的不良風氣。過去躺平干部有市場，是因為考核沒有發揮應有作用，獎懲沒有落到實處。今后必須拿出硬規矩，把考核標準定準、定嚴。誰實干擔當、做出成績，就大力提拔、給予獎勵，提供更多平臺和機會；誰混日子、不作為，就堅決調整崗位、摘掉帽子、嚴肅處理，絕不姑息。要讓能者上、庸者下、劣者汰成為常態，徹底斷掉躺平干部的后路。
同時，嚴管不等于一棍子打死，更不是放任不管。對于愿意改過、重新振作的干部，要拉一把、幫一把，解開他們的思想顧慮，讓他們重新扛起責任、鼓足干勁。但對于那些屢教不改、執意躺平的干部，絕不能心慈手軟，必須堅決清理出隊伍，不留任何情面。
當前，國家下定決心，持續向不作為、不擔當的干部亮劍，就是要讓所有躺平干部徹底躺不住、沒有機會，讓混日子的人無處藏身，倒逼整個干部隊伍動起來、拼起來、干起來，形成人人爭著干事、個個搶著擔當的良好風氣。
希望這次整治能夠動真格、見實效，不搞形式、不走過場，真正把那些不作為、不擔當的躺平干部清理出去，讓實干者受尊重、讓擔當者得認可。

畢竟，干部肯擔當、肯實干，老百姓才能真安心、真幸福。