山西
文：老董
境外勢力亡我之心不死，竟然把手伸向我國的躺平一族，實在是太壞了。
幸好老董我受黨教育多年，腦袋里早就打下了“艱苦奮斗”的思想鋼印，不管境外勢力如何忽悠，都休想撼動我們這一代人“勤勞致富”的決心。
不過，在老董看來，光反擊躺平忽悠，警惕躺平話術，還遠遠不夠。
要治躺平，不但要治標，更要治本。
躺平現象發生，有著深刻的社會和經濟原因，不可一概而論。
在我看來，周圍的躺平一族，大致可以分為六大類。
一類：天性使然，生來便與世無爭。既沒有什么遠大理想，也不喜歡什么功名利祿，做一天和尚撞一天鐘，對什么都無所謂，到哪里都是混日子---老董我家就有一個這樣的孩子，俗稱“佛系青年”，我刷鍋洗碗的時候她睡覺，我愛人學習的時候她看電視，言傳身教都不管用，我只盼她早日被社會毒打，改掉“躺平”的毛病。
二類：是由于心累，干不動了。這類人在過去很長時間里，也曾經躊躇滿志，廢寢忘食，一心一意想進步，但人的精力畢竟是有限的，在短時間里付出心力腦力，容易導致后勁不足，特別是在遭遇挫折之后，往往會一蹶不振，選擇躺平。
三類：是身體原因，不能干了。以我的六叔為例，他是八十年代末的老專科生，明明在體制內有個鐵飯碗，但卻在九十年代中期下海折騰，算得上是那個時代的“弄潮兒”，結果在他41歲那年，因腦溢血而半身不遂，15年行動言語不便，上個月以56歲之齡，實現了永遠躺平。
四類：是家里早就安排好了，不需要干了。這類人的能力雖然平庸，但家里或有權或有權，總能給他們安排一個衣食無憂的工作，這里面有個別人也想通過自身能力努力奮斗，也想干出一番事業，但總的來看，他們的努力都是瞎折騰，他們的奮斗都是亂彈琴，努力不如不努力，奮斗不如不奮斗，躺平不但是他們個人的明哲保身，也是社會的消停。
五類：是雖然有干事的能力，但卻沒有用武之地。這類人在躺平一族當中，ZUI為普遍。他們熱情洋溢，能力出眾，的確想給社會多做點貢獻，或者說想多給自己賺點成績，但卻由于種種原因四處碰壁，有貢獻沒人認可，有成績無人肯定，甚至遭受很多坎坷打擊，可以發揮的舞臺越來越小，只能被動躺平。
六類：是年齡到了，被社會或用人市場所淘汰。現在35到50歲的很多中年人，都普遍處于這種困境當中，所謂“60歲退休還早，35歲應聘已老”之事之人，屢見不鮮。隨便打開一個用人信息，35-40歲以下都是硬杠杠，過了年齡就等于失去了工作機會。我的一位小兄弟，當年從985畢業，本來是可以進體制的，結果卻被某企業的高年薪所吸引，做了碼農，結果去年33歲剛結婚，就被列入“優化”行列，叫苦不迭，連生娃娃的計劃都被暫時擱置了。
綜上，努力的人總是相似的，而躺平的人則各有各的不同。
要想解決躺平問題，就先要認識到這種差別，并具體問題具體對待。
畢竟，躺平只是一種現象，而不是一個貶義詞。
這個世界上有太多的人，是不得不躺平，是不能不躺平。
號召大家不躺平，繼續保持艱苦奮斗的作風，反擊境外勢力借躺平話題忽悠，這些工作都很重要-------但在老董看來，這都是標。
營造一個不讓人躺平的氛圍，才是本。
比如，讓占著茅坑不拉粑粑的人挪出位置，給能干事敢干事的人創造機會。
比如，規定所有用人單位，不能有年齡歧視，對20-60歲的所有勞動者一視同仁。
比如，打擊某些行業，某些單位的二代，三代，甚至N代現象，重新塑造其社會正面形象。
固本清源，讓吃飽了沒事干的境外勢力，再也無從著力。
努力有結果，奮斗能進步，躺平之事不攻而自破。
噢耶??。
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